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員工福利和勞動保障
員工福利與社會保障制度是既相互區別又相互聯系的一對范疇,兩者的區別主要是:性質不同、受益范圍不同、內容不同、目標不同、調節機制不同
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欠員工工資怎樣消費者維權員工能夠向下列單位尋求幫助：1、本地工作稽查監督中隊。非常簡單的辦法是電話舉報到本地工作稽查監督中隊，她們會根據《勞動保障監察條例》依規對用人公司開展監督管理，并勒令其付款托...
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新聞記者從海口市市社保局獲知，三亞市宣布公開了《海口市人事勞動保障局行政處罰自由裁量權量化標準表》，對諸多員工所分外關心的“用人公司違反規定增加員工上班時間”等違紀行為作出了具體的要求...
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