0755-86212290
工作日 9:00-18:00
法定節假日給員工福利的規定
相關內容
法定節假日能夠調休嗎
工作中了這么多年，看日歷元旦節就在下一個月，心滿意足的籌劃著國慶假期的旅游路線規劃，或是是和盆友三五成群的去聚一聚。結果老總卻來告訴我，元旦節要工作，還不給加班工資，只有用補休的方法來賠償?；I劃的旅...
法定節假日加班加點務必給薪水嗎？
一般來說用人公司必須分配員工加班加點的，必須歷經員工的愿意，自然特殊情況下也會無需歷經愿意的，但不管怎樣在員工遵從了加班加點分配以后，用人公司全是必須付款加班費的。那如果分配在法定節假日加班加點務必...
勞動法規定了什么法定節假日，節假日日薪水怎樣付款？
一、勞動法規定了什么法定節假日？依據《勞動法》的要求，在我國法定節假日如下所示：（一）元旦節，放假了1天（1月1日）；（二）新春佳節，放假了3天（農歷除夕、正月初一、初二）；（三）五一勞動節，放假了3天...
法定節假日調休怎么計算
法定節假日調休怎么計算依據在我國《勞動法》第四十四條?有以下情況之一的，用人公司理應依照以下規范付款高過員工一切正常上班時間薪水的薪水酬勞：(一)分配員工增加上班時間的，付款不少于薪水的百分之一百五十...
企業節假日日的這6項開支都能夠記入員工福利費！
企業節假日日的這6項開支都能夠記入員工福利費！開支1逢年過節派發員工每個人一千元現錢過節費。財務核算：借：適應工資薪金-福利費用一千元貸：存款開支2逢年過節派發員工每個人一千元月餅等商品。財務核算：借：...
法定節假日加班費規定是啥？
新春佳節、端午節、中秋節等節日既是在我國的傳統式節日，也是我國法定節假日。依照要求，員工在法定節假日有請假的支配權。員工在工作中日以外加班加點的，用人公司應當付款加班費，企業回絕付款的，便是違紀行為...
法律規定節假日加班調休方法（在我國法定節假日要求）
依據《勞動合同法》要求，針對法定節假日加班加點，用人公司既能夠付款加班費，還可以分配調休，但針對國家法定假日則務必付款加班費，而不能用調休來替代，詳盡節假日加班調休方法與要求以下。法定節假日是不是能...
不同節假日，如何選擇員工福利禮品
幾乎每家企業在對員工進行獎勵的時候，都會或多或少地發放一些福利禮品。但同樣是禮品獎勵，有的會使員工對企業忠誠度更高，有的卻反而引起員工的不滿，甚至進而造成員工流失。 如給年輕員工發放禮品，不需要...
法定節假日,員工的工資該怎么算?
每逢節假日，員工都很開心，但是HR很煩。遇到法定假日，員工的工資該怎么計算？如果當月應該上班18天，法定假日應該是21天。實際上上班是21號還是18號？法定假日上班嗎？月薪沒有上班天數，是21.75相除，還是18相...
會計妹子來福利咯！這些節假日費用可以劃入員工福利費！
有哪六項可以劃入員工福利費呢？對于一個公司企業來說稅收都是不可避免的！目前，很多公司都會因為高額的稅務壓力，導致喘不過氣來，對于一家公司來說財務部門就顯得至關重要了！對于稅務的壓力也就落到了我們會計...
粵公網安備 44030502007904號