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一、針對孕媽媽企業能夠解雇嗎?用人公司不能解雇在懷孕期間、預產期、哺乳期間的女工。假如解雇了孕期的女工,女工規定再次執行勞動合同書的,用人公司要賠付勞動者合同終止之日至勞務關系修復之日期內的薪水損害;...
一、企業針對勞動仲裁不實行該怎么辦依據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國企業勞動爭議處理條例》中的有關要求:仲裁庭做出裁定后,理應制做裁決書,送到彼此被告方。被告方對仲裁裁決不服氣的,自接到...
在我國勞動法規定了企業與員工消除勞動合同書的應當付款經濟補償,那是否不管在哪種情況下企業消除勞動合同書都必須付款經濟補償呢,實際上在幾類情況下企業消除勞動合同書并不一定付款經濟補償的,今日大家就來了...
你每天睡8個小時嗎?伏案每天工作6小時以上嗎?經常抽煙喝酒嗎?你有保持運動的習慣嗎?許多80后、90后心中都有一種刻板印象,覺得80后風華正茂,90后正值青春,仿佛昨天剛進入社會,褪去了一身稚氣,不少人還在猶...
一、針對經濟發展訴訟與勞動仲裁的差別1、可用目標不一樣。經濟發展訴訟適用公平非法人組織中間的債務糾紛關聯,解決的是經濟發展合同糾紛案和資產利益糾紛案件;勞動仲裁適用本人與企業中間勞務關系,解決的是本人與...
獵頭公司在高級人才的流動性和配備上具有了尤為重要的功效,早已獲得了公司和高級人才的雙向認同。高級人才不可多得的幾回覺醒也是經過獵頭公司經辦人員的,高檔人力資源管理銷售市場供不應求,獵頭公司的必要性顯...
采訪|亞瀾夏舟從去年騰訊吹響產業互聯網的大號角后,無數目光從C端(消費者)轉向了B端(企業)。一時間“企業服務”成為了一個熱詞。媒體熱衷于盤點大公司的toB布局;投資人則樂意分享自己在企業服務賽道上的洞見;而蟄...
學習培訓針對企業而言關鍵嗎?即然是學習培訓表明,企業里邊員工是以精英團隊的方式才去做的。如果是一個2個員工得話,這類學習培訓頂多能說成從零教。就現階段看來,絕大部分公司啊,造就盈利也罷,創造財富也罷...
一、針對全國企業有加班工資嗎全國企業有加班工資。法律法規,分配員工增加上班時間的,付款高于薪水的150%的薪資酬勞;歇息日分配員工工作中又無法布置調休的,付款高于薪水的200%的薪資酬勞;法律規定請假日分配員...
一,針對企業扣我薪水怎么做?員工假如被用人公司無端拖欠工資后,能夠向工作監管部門檢舉舉報,還可以向勞動仲裁聯合會申請辦理勞動仲裁。如以用人公司拖欠工資為由消除勞動合同書的,用人公司還應向員工付款接觸...