0755-86212290
工作日 9:00-18:00
一、福利費沒有記入適應員工薪酬可以嗎福利費沒有記入適應員工薪酬是一般不符合要求的,在必備條件下必須開展調節,財務會計在解決適應員工薪酬理應留意員工薪酬的范疇,它不但包含了員工的薪水,還包含了別的福利...
投中網,創作者:楊燕。從線下推廣搬到網上后,兒童繪本和教育行業撞擊出了哪些化學變化?早期教育環節,兒童繪本一般是爸爸媽媽選擇給孩子的第一本讀本。伴隨著近些年線上教育盛行,愈來愈多的線上教育組織也看上...
加班費年末“聚堆”清算可以嗎不好。加班費年末清算不是合理合法的。依據《勞動法》要求,薪水應以貸幣方式按月付款給員工自己,不可亂扣或無端托欠員工薪水。薪水包含計時工資、計時工資、獎勵金、補貼和補助、增...
一、用借款提升注冊資金可以嗎?用借款提升注冊資金不好,項目投資是一個長時間的全過程,從投入到取回成本費和獲得經濟效益并不是短期內就可以完成的,更何況項目投資有錢賺有賠,萬一虧本了,貸款銀行就不能取回...
在1月14日彩票雙色球第2014006期出獎中,江西省一彩友坐擁48注一等獎,總獎勵金達到2.01億。去除20%的個人所得稅,他能取得1.六億元上下。小趙是位八零后,戶籍所在地湖南省,以前在出國留學工作中,后歸國自主創...
一、雙休日日加班加點能夠換為補休,可以嗎?用人公司分配員工禮拜天工作中的,理應分配員工調休,若不可以分配調休的,理應按不少于薪水的百分之二百的付款薪水酬勞?!秳趧臃ā返谒氖臈l有以下情況之一的,用人...
老總不給薪水警報可以嗎老總不發工資,員工是能夠警報的?!吨腥A人民共和國勞動法》第五十條 薪水理應以貸幣方式按月付款給員工自己。不可亂扣或是無端托欠員工的薪水。第九十一條 用人公司有以下損害員工合法權...
能夠,社保層面終斷之后再入商業保險,能夠開展補交,把終斷期內的社保補足,社保中斷之后再入商業保險,還可以不補交終斷期內的社保,本人寫下舍棄申請辦理,存進檔案資料,就可以不補交了,但正中間中斷的時間比...
福利彩票獎勵金的特性是如何的法律法規沒有確立的要求,必須聯系實際的狀況剖析?!睹穹ǖ洹返诙僖皇臈l【不動產物權變化的起效時間】不動產物權的開設、變動、出讓和解決,按照法律法規理應備案的,自記述于房...
只需能達到提取公積金標準就能獲取,選購的公寓樓能給予買房合同和購房首付稅票就能申請辦理取住房公積金,假如公寓樓是小產權則不可以取住房公積金。商業公寓要不是普通住宅式的,那麼有關公積金購房是有局限的,住房...