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近年來,企業福利的合規性已經成為許多企業標準化管理中備受關注的一個方面,也涉及到企業福利采購。在企業福利采購中,如何實現陽光采購是許多企業,尤其是國有企事業單位非常關心的問題。陽光采購是指企事業單位...
企業不按照規定向員工發工資或付款經濟補償金,要加付賠償費嗎用人公司有以下情況之一的,由工作行政機關勒令期限付款勞務報酬、加班工資或是經濟補償金;勞務報酬小于本地最低工資標準規范的,理應付款其差值一部...
一般針對員工規定企業修復勞務關系的必要條件都有哪些呢?大家很清晰,一般員工規定企業修復勞務關系全是以前員工與勞動部門中間具有勞務關系才可以叫修復勞務關系,針對修復勞務關系的前提和方式很多人并不是非常...
勞務關系是很多人較為熟知的物品,由于每一位工作人員在新員工入職的過程中都是會開展簽署勞動合同書,而勞動合同書便是建立勞務關系的較好的書面通知而且具備法律認可,勞務關系針對員工消費者維權有較大的功效,...
為了更好地激起銷售市場魅力,提升企業競爭力和融入市場經濟體制的發展趨向,我國容許全民所有制公司開展企業重組。那麼全民所有制企業重組的法定條件是如何的呢?今日我搜集了以下幾點,期待對大伙兒掌握這一難題...
無論是用人公司或是員工,實際上全是有專利申請權消除勞動合同書的,但這時必須合乎法律法規中要求的消除標準才行,那如果企業消除勞動合同書要合乎的必要條件都有哪些呢?如果你一直在這些方面不清楚得話,能夠同...
福利PLUS引進京東商城、網易嚴選、得力、齊心、晨光、百果園、美年大健康、3大電信運營商、中石油、中石化、中海油、各大銀行等優質供應商家,提供“福利商城、電商卡、充值繳費、生活服務”等四類服務,為企業和...
距離春節愈來愈近,“年貨禮盒”再度變成大家關心的聚焦點。做為我國中華傳統文化的一部分,“春節年貨”歷年來深受高度重視。而企業年貨禮盒的派發方式及福利產品變化,也體現了我國企業的發展史。從計劃經濟體制...
客觀條件產生重特大轉變和企業裁人是啥《勞動合同法》第四十條要求:有以下情況之一的,用人公司提早三十日以書面通知通告員工自己或是附加付款員工一個月薪水后,能夠消除勞動合同書:(一)員工生病或是非因工受傷...
我們挑選企業福利采購平臺的時候,往往需求考慮以下四點:一、安全性(資金風險和成本)二、彈性(多種運用場景自由組合)三、便利性(合規操作,靈活易上手)四、及時性(售后服務和產品保障)因此,挑選合適的福...