0755-86212290
工作日 9:00-18:00
企業材料采購付款制度
相關內容
攀鋼創建企業年金制度
日前，《攀鋼(集團公司)公司企業分紅保險計劃方案(實施)》(下稱《方案》)頒布。自2012年1月1日起，公司實施企業年金制度?！ ∑髽I分紅保險是公司及員工在依規參與基本上社會養老保險的基本上，依照量力、同意...
企業如何優化企業福利采購環節?
近年來，企業福利的合規性已經成為許多企業標準化管理中備受關注的一個方面，也涉及到企業福利采購。在企業福利采購中，如何實現陽光采購是許多企業，尤其是國有企事業單位非常關心的問題。陽光采購是指企事業單位...
企業補交社保的原材料有什么？
?一、企業補交社保的原材料1、填寫《社會保險人員補繳申報表》，一式兩份并蓋上公司章;2、補交期內的員工勞動合同書正本及蓋上公司章的影印件;3、補交期內的員工初始工資條及蓋上公司章的影印件;4、補交期內含工...
員工福利平臺：企業員工激勵制度的功效
伴隨著企業市場需求的日益猛烈，為提高企業本身競爭能力，企業解決員工采用多種多樣合理的鼓勵對策。激勵制度做為企業管理方法中的一項關鍵內容，鼓勵是當代企業管理方法的精粹，便是激起人的本質發展潛力和工作能...
不按時工時制度法定節假日加班工資必須付款嗎？
不按時工時制度，也稱之為無覺時施工時間制，是針對必須長期性工作，沒有固定不動上班時間的員工的一種上班時間規章制度。一般狀況出來說，法定節假日工作中是必須付款加班工資用的。那麼，不按時工時制度法定節假...
怎樣付款加班費，不按時工時制度員工是不是有加班工資？
一，怎樣付款加班費依據《勞動法》及相關要求：（1）用人公司組織女職工在標準規定上班時間之外增加上班時間的，依照不少于勞動合同書承諾的員工自己鐘頭標準工資的150%付款薪水。（2）用人公司組織女職工在歇息日...
職工比較嚴重違背企業管理制度，企業解雇需付款賠償金！
實例：張某任職于某科技有限公司，2016年7月4日張某因工作問題與企業朋友王某產生猛烈爭執，招來企業朋友看熱鬧，在企業中導致不良影響。企業人力資源資源優化配置單位科學研究后覺得張某的個人行為比較嚴重違背了...
福利PLUS超值企業采購，采購成本降幅可達30%
福利PLUS引進京東商城、網易嚴選、得力、齊心、晨光、百果園、美年大健康、3大電信運營商、中石油、中石化、中海油、各大銀行等優質供應商家，提供“福利商城、電商卡、充值繳費、生活服務”等四類服務，為企業和...
如何選擇企業福利采購平臺?
我們挑選企業福利采購平臺的時候，往往需求考慮以下四點：一、安全性（資金風險和成本）二、彈性（多種運用場景自由組合）三、便利性（合規操作，靈活易上手）四、及時性（售后服務和產品保障）因此，挑選合適的福...
企業登記必須 什么材料？包含什么
依照要求，企業在開設、變動、停止時必須申請者提交申請，有關部門核查準確無誤后記述并備案。企業登記包含企業變更登記、工商變更和停止備案。那麼企業登記必須什么材料？辦理手續是啥？下邊我融合破產法相關內容...
員工福利平臺：企業激勵制度的現況與思索
說白了鼓勵，就是指激起人的行為的心理狀態，也就是激起員工的工作中主觀因素。企業應用各種各樣合理的方式激發員工的主動性和想像力，怎樣應用好激勵制度，使企業在猛烈的市場需求中處在立于不敗之地，也就變成企...
粵公網安備 44030502007904號