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合乎銷售市場規定的薪酬福利管理體系是吸引住、鼓勵和保存杰出人才的關鍵方式。針對公司HR管理者來講,在開展薪酬方案設計和年底薪酬調節時,迫切需要有一個較客觀的、社會化的參考管理體系,來協助她們修定薪酬規...
8月16日,中國領先的IT辦公設備運營商小熊U租與賽迪網聯合發布《中國IT辦公設備運營行業研究報告》(以下簡稱“報告”)。作為IT辦公設備運營行業首個系統化的報告,報告顯示,在共享經濟、數字經濟蓬勃發展的背景...
企業并購買賣中職工的使用價值不可忽視保護組織最重要的財產—職工,保證成功交易。上海市2016年5月20日電/美通社/—據湯森路透(ThomsonReuters)《2015年并購調查》說明,全世界企業并購總數提升了32%...
并購交易中員工的價值不容忽視保護組織最重要的資產—員工,確保交易成功。上海2016年5月20日電/美通社/—據湯森路透(ThomsonReuters)《2015年并購調查》表明,全球并購數量增加了32%。美世近期發布的...
日前,翰德人力資源管理集團公司公布了2013年各領域薪酬與招騁調查研究報告。翰德在今年的的薪酬手冊包含了制訂薪酬時必須考慮到的首要條件,對于如何使公司招聘全過程高效率利潤最大化,降低應聘者撤出數及其保證...
討論一下您的工資在哪個層級廣東省薪酬調研年報表明金融行業仍然是最有“錢”景領域,漢語翻譯葡語收益最大廣州市什么領域收益最大?什么崗位最沒有“前途”(收益提高遲緩)?哪些方面決策了企業給員工給出是多少薪...
上一個月,大家就應聘者的任職情況、應聘求職念頭開展了市場調研。此次調研,一共有24996位應聘者為大家給予了意見反饋信息內容。使大家可以根據她們更為掌握應聘者的要求?!≡谡{研中,過去的一段時間的投出去...
調研數據顯示,顧客目前更可以作出聰明的日常生活挑選法國巴黎2016年1月28日電/美通社/—日用品論壇會員發布身心健康褔利決定和服務承諾執行狀況;業內認可仍需進行大量工作中日用品社區論壇(ConsumerGoodsFo...
8月16日,小熊U租聯合賽迪網正式對外發布了《中國IT辦公設備運營行業研究報告》(以下簡稱“報告”)。報告從行業概覽、發展背景、行業運營情況、細分市場以及重點企業分析等五個方面,系統的分析了中國IT辦公設備...
《2010我國薪酬市場研究報告》表明:2020年99%公司將漲薪近日公布的《2010我國薪酬市場研究報告》表明,在金融業等12大領域中,醫療行業漲薪力度較大,做到一成,上年漲薪力度位居第三的房地產業2020年出乎意料地...
導讀:億歐智庫聯合中國烹飪協會、禧云國際以第三方的視角來觀察整個團餐行業,通過對團餐行業環境、特點、產業鏈、發展趨勢等問題進行系統性研究,意為廣泛業內同行提供有價值的參考資料,為團餐行業的長期發展積...
2018年8月9日,《2018網信自主創新研究報告》(以下簡稱《報告》)編委會在北京優炫軟件股份有限公司召開了會議,啟動了《報告》的合稿工作。自5月14日《報告》啟動以來,22家單位參與編寫,撰寫完成了15份分報告...
正值年底,又是一年漲薪時,一些人等待年終獎金,一些人提前準備換工作。雖然“三百六十行,三百六十行”。但是,當代人要想發家致富,或是要為自己選擇一個恰當的地區和一個適合自身的領域??墒?,什么地域、什么...
之前許多美容護膚公司不重視薪酬調查研究報告,可是近幾年來,許多美容護膚公司逐漸高度重視這方面的工作中。由于許多美容護膚公司了解,管理方法好一家公司,關鍵是留住人才。有效完善的薪酬規章制度是留住人才的...
調研數據顯示,顧客目前更可以作出聰明的日常生活挑選法國巴黎2016年1月28日電/美通社/—日用品論壇會員發布身心健康福利決定和服務承諾執行狀況;業內認可仍需進行大量工作中日用品社區論壇(ConsumerGoodsFo...