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企業采購遵循什么法規
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企業不發工資違犯什么法律法規？
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中秋節如何采購企業福利？什么是四大員工福利采購規則？
九月就是說中秋佳節了，針對許多公司而言，是個十分關鍵的傳統節日，必須給職工派發很多的中秋褔利。那麼，中秋佳節派發職工福利，最能體現企業對職工的關愛。在中秋佳節將要來臨之際，公司應當怎樣購置節日禮品，...
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工傷申請需遵循什么標準工傷險在評定工傷事故時要遵循下列十個標準：1.無義務賠償(無過錯賠償)標準;2.我國法律.強制性執行標準;3.風險性分攤.互幫互助經濟共享標準;4.本人不交費標準;5.差別因工與非因工標準;6.經...
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企業裁人法律糾紛有什么企業裁人不合理很有可能引起起訴風險性，務必按照法律法規開展合理合法裁人。依據《勞動合同法》第三十九條之要求，員工比較嚴重違背用人公司管理制度的，用人公司能夠與員工消除勞動合同書...
遵循《勞動法》，私人企業無例外
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關于勞動仲裁協商務必遵循的標準是啥?(1)證據確鑿標準。說白了證據確鑿標準，就是指在仲裁程序中，理應堅持不懈在查清客觀事實、分辨義務的基本上，才可以開展協商的標準。證據確鑿是協商的基本和前提條件。僅有查...
企業中秋福利月餅采購該考慮些什么?
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