內蒙古總工會合同制員工福利如何

合同制聘用人員享受與《內蒙古自治區社會化工會工作者管理辦法（試行）》相符的工資待遇，并繳納社會保險（包括基本養老、基本醫療、工傷、失業、生育）及住房公積金。雖然合同制員工的福利待遇參照正式編制人員標準執行，但實際上可能會低很多或缺項。此外，合同制員工不能享受在事業單位間的調動以及提任副科級職務的權益。內蒙古總工會還設有職工互助保障活動，如“女性馨康互助保障活動”，為女職工提供特殊疾病補助金等福利，且申領便捷，服務周到。

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