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HR提升員工幸福感的十大標準
2021-07-15
以科學研究“幸福學”出名的個人行為決策學權威專家、中歐國際工商學院行為科學理論管理中心負責人、芝加哥大學國際商學院名譽教授奚愷元(ChristopherK.Hsee)對“如何提高員工的幸福感”這個問題有他的解釋。在中...
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調研超三分之一“啃老族”大學畢業生為什么薪水低？
2021-07-15
全新的數據調查報告，2021年應屆生均值薪水每月2443元，在日常生活成本費的工作壓力下，有超出三分之一過著“啃老族”日常生活。年青人的薪水為什么那么低？應屆生啃老族的循環系統出題由百姓網和北大公布的一份名...
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詳解：這些不可以少的員工福利
2021-07-15
現階段并未看到有關相關法律法規對員工的“福利”一詞作出清楚定義。但國家財政部、稅務局等單位下達的有關文檔，對員工應享有到的福利作出了立即或間接性的敘述。下列的圖能夠形象化描述不可以少的員工福利有什么：
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2014年上漲最低工資標準規范 上海市1820元絕大部分
2021-07-15
進到7月份，四川、江西省、貴州省和內蒙古自治區均上漲了最低工資標準規范。據新聞記者不徹底統計分析，目前為止，2014年全國各地現有15個地域上漲了最低工資標準規范。從絕對數上看，上海市的月最低工資標準規范...
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2014年夏天應聘求職期均值薪酬大城市遍布 上海最高
2021-07-15
線上數據信息表明，從2014年夏天各大城市的薪酬水準看來，上海市以5479元的月薪居于我國各大城市薪酬排名榜第一，略技術領先穩居第二位的北京市(5343元)，深圳市以4776元的月薪穩居第三位。之后均為東部地區沿海地...
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2014高溫補貼怎么發？（文圖）
2021-07-15
2021年現有25個省確立了高溫補貼派發規范。山西省規范最大，每月240元。天津市、重慶市等地按天派發，每日從5元到24元不一;大部分省區派發4個月。你可以取得是多少高溫補貼?什么叫高溫補貼?各省市自定規范
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美容護膚公司經常出現的六大福利 你掌握嗎？
2021-07-15
如今年青人找個工作不但單看職位的匹配度，公司文化的歸屬感，還得看公司有沒有吸引人的福利。針對日益發展趨勢的美容護膚公司，究竟有什么增加值給與大家美容連鎖優秀人才，讓他們安安穩穩干下來呢?下邊這六大經...
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如何處理轉崗漲薪才可以減少風險性？
2021-07-15
公司“因市場拓展必須、機構架構調整、工作人員提升融合等，對員工開展職位變化是公司的一切正常運營個人行為，但若實際操作不合理，如隨便或強制對員工開展轉崗漲薪等，就非常容易引起勞務糾紛?！彼乔安痪肏R圈...
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民企怎樣設計方案適合的薪酬方式？
2021-07-15
民企薪酬分派務必與生產運營相接，務必與公司經濟效益密切掛勾。那麼，民企到底應當挑選哪一種薪酬方式更適合?小編覺得，管理方法和技術性及勤務工作人員應當挑選職位工資制度，業務員應當挑選抽成工資制度，而生...
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美妝護膚公司薪酬福利發展趨勢的五個發展趨勢
2021-07-15
當被問到如今美妝護膚公司的薪酬福利會是如何的發展趨向？這個問題時，我覺得，除開會隨消費水平不斷上升外，也會受關鍵的人力資本是80、90后這一要素的危害，造成有下列五方面的轉變。一：薪酬管理體系會更協調能...
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員工培訓與發展福利：提升員工技能和素質的重要途徑
2025-06-17
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員工培訓與發展福利：塑造企業未來競爭力的關鍵
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