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本合同旨在明確甲方(雇主)委托乙方(第三方服務商)負責發放員工福利的具體事宜。合同中詳細規定了福利內容、發放標準、時間節點及雙方權利義務。甲方負責提供福利預算與員工名單,乙方則負責采購、定制或管理福利產品/服務,確保按時、準確送達每位員工。合同強調了保密性、服務質量、違約責任及爭議解決機制,確保福利發放過程透明、高效且符合法律法規要求。通過此合作,雙方旨在共同提升員工福利體驗,增強企業凝聚力。
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