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公司事假扣工資
2022-10-28 15:57
一般公司的考勤管理制度中，請事假都是扣當天工資。日工資=月工資/21.75。 請病假且有相關證明，一般是發放病假工資，不得低于當地最低工資標準的80%。 年假、婚假等合法帶薪假期一般都不會扣工資，全額發放。 產假工資一般先走生育保險報銷，生育津貼低于工資部分由公司補齊。 其它假期具體薪資計算方法均優先參考當地法律法規，其次按照公司規章制度執行。
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