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企業福利發放標準
企業節日福利怎么發放?這些標準要知道。
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并沒有固定不動的企業實行最低工資標準規范，這個是必須依據職位、企業發展情況等多種多樣要素明確的。每個地域的最低工資標準規范水準也是不一樣的，必須實際難題深入分析。大量有關哪些的用人公司實行最低工...
12省份最低工資標準規范均值調增14%
《經濟參考報》新聞記者初步統計，2014年上半年度現有重慶市、陜西省、深圳市、山東省、北京市、上海市、天津市、山西省、甘肅省、青海省、云南省、四川等12省份調節了最低工資標準規范。月最低工資標準均值增長幅...
辭職薪酬派發企業只發標準工資沒給發獎金合理合法嗎
法律咨詢服務：辭職薪酬派發，企業只發標準工資沒給發獎金合理合法嗎?企業薪酬規章制度是標準工資960獎勵金1540，壓一個月薪水，我8月中下旬明確提出離職，但未到月底，領導干部愿意也簽名了。律師解答：歸屬于違...
非全日制勞動力的薪水怎樣付款
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北京市最低工資標準規范從每月80零元上漲至96零元
文章正文：</script>北京市最低工資標準規范從每月80零元上漲至96零元2010年06月03日14:22法制晚報我想評價(629)字體大?。篢|T7月1日起，北京最低工資標準規范從每月80零元上漲至96零元。今天早上9點半，北...
上海市7月1日新最低工資標準規范 可用全部企業
中國新聞網6月9日電為了更好地能夠更好地維護保養員工獲得勞務報酬的合法權利，持續提升中低收入者的工資水平，依據勞動和社會保障部《最低工資規定》和《上海市企業職工最低工資規定》，融合上海經濟發展和社會...
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上海市用人月最低工資標準不少于635元
上海人力資源保障昨日就當地企業實行最低工資標準標準作出解釋，在其中要求，當地最低工資標準要求可用的范疇是各種用人公司以及員工，包含企業應用的退休職工、公司內退工作人員、外地從業者、協保工作人員及個體...
貴陽市：調節公司最低工資標準規范！
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2015江門市最低工資標準調為1350元/月
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粵公網安備 44030502007904號