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本律師事務所致力于為員工打造全面、貼心的福利體系。福利方案涵蓋多個方面:提供具有競爭力的薪資待遇,確保員工收入與行業水平保持同步;設立績效獎金,激勵員工積極工作,提升業務表現;為員工購買全面的社會保險及商業保險,保障員工的基本權益與健康;享有帶薪年假、病假及法定節假日休息,確保工作與生活的平衡;提供豐富的職業培訓機會,助力員工個人成長與職業發展;設立員工關懷基金,為員工及家庭提供必要的經濟援助;并定期組織團建活動,增強團隊凝聚力。 該福利方案旨在全方位關愛員工,營造積極向上的工作氛圍,促進事務所與員工的共同發展。
上周末,全國辦稅技能競賽決賽在北京的中國職工之家賓館如期舉行。從11萬余名報名參賽選手中脫穎而出的48個單位和100名來自全國各地的稅務機關、各高校、稅務師事務所和各行企業辦稅精英同臺競技。圖片來源:中國...
一、會計師事務所高峰期加班費怎樣計算依照勞動合同法第四十四條的要求,付款加班工資的主要規范是:在規范工作中日內分配員工增加上班時間的,付款不少于薪水的150%的薪水酬勞;歇息日分配員工工作中又不可以分配...
每年端午節、中秋節、春節等節日臨近,企業購買總是為了選擇合適的員工禮物而忙碌。今天,企業員工福利平臺將盤點企業購買員工禮物的難題一、節約成本預算。特別是在今年疫情經濟環境的影響下,很多企業在一定程度...
公司福利對于吸引人才來說,非常重要,相對于工資、獎金滿足員工的單向需求,福利更能滿足員工多方面、多層次的需求。那員工福利的內容是什么?公司該如何發展員工的福利計劃?1.吃。首先回想一下,在朋友圈里看到...
各類企業在人才市場上的競爭力很大程度上取決于企業福利高低,成為吸納人才的重要砝碼。國家構建和諧勞資關系的相關文件的**,進一步推動企業將福利進行到底?!肮旧a任務沉重、加班頻繁,導致生產線工人流動性...
福利,是指企業為了保留和激勵員工,采用的非現金形式的報酬,因此,本系統中列出的福利,與津貼的最大差別就是,福利是非現金形式的報酬,而津貼是以現金形式固定發放的。福利的形式包括保險、實物、股票期權、培...
對員工來講,加班工資是一種賠償,由于其投入了過多的勞動者;針對公司單位來講,付款加班工資可以很好地抑止公司單位隨便地增加上班時間,維護員工的合法權利。稅務質監總局稅務服務司表明節假日日加班工資需依法...
在中秋節,許多雇主擔心他們是否應該給員工送去安慰。企業公會可以從工會經費中支出,給職工派發正當性的傳統節日“褔利”,安徽省的派發規范是:全年度慰問品原價須操縱在農村基層公會當初收益的40%之內。公會派...
伴隨著新時代的降臨,人類進入常識經濟時代,企業的競爭已經由傳統以“物”為根底的競爭逐漸轉移到以“人”為根底的競爭。年代的人才慢慢被80以及90的后起之秀所占有,這些年輕的人才成為企業最為寶貴的“榜首資源...
一名高興且投入的勞動人員是一名高性能的勞動力。當你聽說像思愛普公司(SAP)這樣的企業在園區內供給高爾夫球場,或是谷歌公司在公司內供給了全部,你可能會想“咱們有25名職工,根本無法在這個水平上與之競賽。...