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加拿大公司員工福利政策
加拿大公司員工福利政策全面而優厚。公司普遍提供醫療保險、退休金計劃等法定福利，保障員工基本需求。額外福利涵蓋帶薪休假、病假及家庭照顧假，注重工作與生活的平衡。部分公司提供交通補助、餐補及健身補貼，鼓勵健康生活。為提升員工技能，多數企業設立培訓基金，支持職業發展。此外，員工還能享受年度績效獎金、股權激勵等，共享公司發展成果。整體而言，加拿大公司福利政策完善，關注員工全面發展，構建良好職場環境。
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