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國際奧利匹克日已經過去了幾天了,福利plus整理在網絡資源獲悉,今年7月1日開始,國家體育館(鳥巢)、國家游泳中心(水立方)等7家北京東奧會場館以及相應的服務設備都將使用綠色能源。這些冬奧會的場館將準備使...
員工是組織的核心資產。要引進并留住最能干的員工,領導者們需要去了解他們的個人愿望和需求。工作滿意度是除薪酬以外能激勵員工努力工作的最關鍵因素。另外,員工都希望獲得成長與發展的機會,比如被公司派去接受...
初入職場中員工一旦辭職,會產生許多不便:最先,耗費在老員工的身上的學習培訓成本費就全徒勞了;次之,忽然的辭職還會繼續弄亂一切正常工作中,耽擱工作進展;再度,辭職出來的老員工,不論是自身單獨自主創業,或...
如果你作為一名應聘者,為何你自覺得很出色?比他人強,卻失了機遇?為啥某一行業你是行家里手,卻比但是比你晚很多年的年青人?今日我們不談專業技能,都不聊技術專業,大家談害你失去機遇、丟了工作中的原兇——心...
這段時間風頭最甚的非寧德時代莫屬,周末,剛剛突破萬億市值的寧德時代,在網上被網友爆料,強制內部員工購買問題特斯拉,美其名曰,員工福利。據該網友爆料稱,從3月起,寧德時代就下令強制經理級別員工購買Model...
上海2016年12月1日電/美通社/—2016年11月23日,由人力資源智享會(HREC)主辦的2016“中國員工福利價值大獎”頒獎典禮于上海隆重舉行。本次評選歷時近半年、經過多輪評審,“最佳創新獎”、“最佳實踐獎”和...
眾所周知,福利一直都是員工比較關心的問題,很多企業在發展過程中其實并不是特別注重員工福利的設計以及對員工的關懷,等到公司成長起來,再去做相應的補償,其實這種做法是非常不好的,這樣做其實會讓很多優質的...
創作者:馬浩來源于:清華大學管理評論企業究竟為了誰存有?事實上,不論是公司股東或是顧客,她們都并不是企業的常項。而包含創辦人、高層住宅管理團隊和員工以內的內部員工,才算是企業的本質和生命。一家把內部...
與公司其他類型的報酬形式相比,員工福利具有補償性和均等性,當然最重要的特征是集體性和多樣性。公司員工福利平臺指出發放公司員工福利有助于調動員工的積極性和熱情,促進員工的集體意識和團結力,體現公司內部...
公司員工福利|尤其生日會,情暖職工心今日,用出乎意料的甜美和幸福快樂的禮品逐漸,像花朵盛開一樣,奧秘難料。在職工你的喜氣日子里,企業情深地想念著你。愿日常生活最幸福的友情、感情和幸??鞓范紝儆谀?,始...