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員工福利及社會保險制度
員工福利是企業為員工提供的一系列非薪酬性保障與回報，涵蓋健康保險、年假、帶薪病假、培訓機會、節日福利等，旨在提升員工滿意度和忠誠度。社會保險制度則由國家法律保障，確保員工在失業、年老、患病或工傷等風險發生時得到經濟補償，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，為員工提供基本生活保障。
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