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京東企業員工福利趨勢
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在人才市場競爭日漸猛烈、競爭策略日漸個性化、知識化和多元化的今日，企業引才、用才、留才的體制也在不斷地自主創新和發展趨勢。員工福利作為當代全方位薪酬管理體系的一個關鍵構成，是企業人力資源管理發展戰略...
員工福利采購如何避風險，選京東plus還是福利plus呢？
福利采購是一個高風險職業，沒有按公司的要求采購到合適的產品你的錯；價格采購高了你的錯；工作都做好了還是有錯，別人會在背會說采購應拿了回扣......采購小明負責公司節日禮品和員工生日禮物、辦公用品的采購但...
員工福利的發展趨勢
員工福利的發展趨勢是怎樣？人們往往認為福利是企業必須給予的，是法律要求的，是企業無奈的抉擇，與薪酬和激勵無關，這種慣性因素也會對企業的福利管理產生不可忽視的影響。許多組織對福利的投入很多時候不被員工...
互聯網時代下的企業員工福利新趨勢
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【福利PLUS】京東堪比五星級酒店的企業員工福利體驗，能為企業帶來什么呢？
前段時間，京東為企業員工提供的福利宿舍堪比五星級酒店又被大家羨慕了一波，除了企業員工福利宿舍，京東還為員工提供了免費的子女幼兒園、全包五年老員工的醫藥費、100萬的員工買房無息貸款等。京東的企業員工福...
網易、騰訊、京東這些巨頭企業員工福利是什么樣？第六點太貼心了！
2019年我國員工福利基本保障指數值顯示信息，國營企業和互聯網公司員工福利基本保障均處在較高質量。在實際指數值上，國營企業的福利基本保障指數值最多為72.1，互聯網公司為71.5，與國營企業僅相距0.6個點。員工...
員工福利平臺：企業要想迅速發展趨勢便是惹人
一個企業取得成功渡過初創企業后，可分成兩個階段，迅速成長過程和平穩發展趨勢環節。在迅速發展趨勢環節，企業早已在銷售市場獲得了銷售市場提升，銷售市場市場競爭力慢慢提高，企業發展趨勢速率加速。企業進到穩...
企業員工福利方案
【員工福利的定義】 員工福利是企業人力資源薪酬管理體系的重要組成部分，是企業或其他組織以福利的形式提供給員工的報酬。幫助企業在工資、社會保險之外,根據國家有關規定,采取商保、體檢以及節假日禮品采購...
第一財經X京東發布《2021員工福利洞察報告》企業發福利更有“企業個性”了
又是一年中秋時，為了發一份讓員工滿意的中秋福利，各大企業可謂是“費盡了心機”。因為越來越多的企業開始意識到員工福利在企業文化中展現的重要作用。而員工對福利的滿意度如何?福利政策是否與時俱進?福利策略能...
員工福利趨勢 - 員工長期服務獎的變遷
員工福利趨勢 - 員工長期服務獎的變遷作為員工福利家族重要的一員，對長期服務獎是“又愛又恨”的HR想必不在少數。到底要不要設置長期服務獎福利？長期服務獎是物質福利還是精神福利？如何將企業文化以及雇主價值...
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