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針對企業的創辦人而言,怎樣設計方案員工薪酬規章制度是在企業建立之初就遭遇的關鍵難題之一。這個問題的多元性取決于:最先,員工有不一樣的層級,對不一樣層級的員工采用哪種不一樣的獎勵機制?次之,有各種各樣...
作者:TonyLiu (劉丁)有一次我和一個互聯網投資人談話,他提到,“今日頭條”成立之初,之所以在很多互聯網巨頭的圍追堵截下依然能夠脫引而出,就是靠的“快速迭代”。這個論斷引起了我的思考。如果“快速迭代”...
通過這一開創性服務,企業能將Oracle云平臺引入自己的數據中心北京2016年3月28日電/美通社/—甲骨文今天推出了全新系列產品OracleCloudatCustomer,協助企業便利地遷移至云端,消除企業在采用云過程中面臨的...
臺灣臺北2015年11月20日電/美通社/—臺灣珠寶業者熱切期待的年度盛事–“臺灣珠寶首飾展覽會”今日在臺北世貿一館正式揭幕。本屆展會由香港商亞洲博聞有限公司臺灣分公司與臺灣區珠寶工業同業公會主辦,...
提供簽證和勞務咨詢服務歡迎來到信息通信技術初創企業的創業中心韓國韓國首爾2016年12月28日電/美通社/—立志成為亞洲乃至世界舞臺上信息通信技術(ICT)初創企業創業中心的韓國已經開始為韓國初創企業尋找全球...
8月8日,由暢捷通主辦的第二屆GICC大會,暨2018全球小微企業創新大會在北京國家會議中心召開。大會云集了來自全球的行業巨頭、百年名企、創業新銳,以及數以萬計的小微企業主,盛況空前!大會以“見用戶見場...
中國杭州2015年12月30日電/美通社/—12月29日,杭州嘉諾展覽有限公司成立十周年慶典在JW萬豪酒店盛大開幕。法蘭克福國際展覽(上海)有限公司、杜塞爾多夫展覽(上海)有限公司、美國Pennewell集團(北京)辦...
2018年6月12日,湯臣倍健全球首家營養探索館完成封頂儀式,這里將被打造成為吸引消費者參與體驗、進行營養教育的重要平臺。封頂儀式現場在建過程中的營養探索館湯臣倍健營養探索館于2016年底開始規劃設計,預計201...
宏大壯闊的珍奧生物谷,不但有著國際性領跑的生物科技和高質量的商品,更填滿著獨具一格珍奧特點的歷史人文顏色,這種園林景觀寄予著珍奧人對身心健康的無上尊崇,對珍奧工作的無盡追求完美,下邊就請追隨大家的步...
給職工發福利,通常需求達到這樣的意圖:體現出公司對職工的關心,塑造公司對內品牌形象,對職工辛苦工作的肯定,進而提升職工的滿意度和忠誠度。這兒說幾個新年的福利。禮品千千萬萬,林林總總都有,相同的,職工...