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近年來,企業福利的合規性已經成為許多企業標準化管理中備受關注的一個方面,也涉及到企業福利采購。在企業福利采購中,如何實現陽光采購是許多企業,尤其是國有企事業單位非常關心的問題。陽光采購是指企事業單位...
集體合同指企業員工一方與用人公司就勞務報酬、上班時間、歇息請假、勞動者健康安全、商業保險福利等事宜,根據公平商議達到的書面形式協議書,其主要是確保員工的權益。下邊就跟隨一起近距了解一下集體合同,維護...
一、集體合同有哪些法律認可呢(1)集體合同對人會的法律認可:集體合同對人會的法律認可就是指集體合同對什么人具備國家法律約束。依據我國《勞動法》的要求,依規簽署的集體合同對勞動部門和用人公司整體員工具備...
企業選購員工福利禮品需要注意哪些方面?為了提高員工的積極性,增強員工的歸屬感,企業都會有選擇性的為員工定制并發放員工福利禮品,于是選購員工福利禮品也就成為了一個非常重要的事情。今天小編就和大家講解一...
福利PLUS引進京東商城、網易嚴選、得力、齊心、晨光、百果園、美年大健康、3大電信運營商、中石油、中石化、中海油、各大銀行等優質供應商家,提供“福利商城、電商卡、充值繳費、生活服務”等四類服務,為企業和...
投中網,創作者:馮穎星。零下十幾度,街邊露腿的女孩愈來愈多,鋼鐵直男們看驚倒:“他們不熱么?”卻不知道,這種看起來裸腿的女孩都穿了接近于皮膚的顏色的“光腿神器”。光腿神器是個繁雜的出題,每一個人針對...
一、集體合同中勞務報酬有什么集體合同中的勞務報酬關鍵包含:1、用人公司工資待遇、薪水分配機制、標準工資和薪水分派方式;2、工資支付方法;3、加班加點、加一點薪水及補貼、補助標淮和績效獎金分派方法;4、工...
一、集體合同中的勞務報酬包含哪些集體合同中的勞務報酬關鍵包含:1、用人公司工資待遇、薪水分配機制、標準工資和薪水分派方式;2、工資支付方法;3、加班加點、加一點薪水及補貼、補助標淮和績效獎金分派方法;4...
我們挑選企業福利采購平臺的時候,往往需求考慮以下四點:一、安全性(資金風險和成本)二、彈性(多種運用場景自由組合)三、便利性(合規操作,靈活易上手)四、及時性(售后服務和產品保障)因此,挑選合適的福...
本文介紹企業集體保險的兩個誤區?!镎`區一:公司給職工交納了五險一金就行,買不買集體商業保險無所謂。這其實和個人的保險觀念誤區何其相似,即我有社保了,買不買商業保險無所謂。這句話翻譯一下便是:我能夠靠...
公司薪水重點的集體合同(樣本)第一條經彼此意味著團體交涉,相關員工勞務報酬事項商談以下:1、標準工資規章制度:_____________________________2、標準工資:_____________________________3、薪水分派方式:依...