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1.企業核名。企業的命名是十分關鍵的,不可以隨意亂取,得工商局審核通過才行;2.備案。填完各種各樣企業登記信息內容原材料隨后遞交給工商局;3.刻公章。到特定刻公章組織刻公安局備案公司章等;4.銀行開立賬戶。...
具有核心競爭力,才干避免被職場淘汰。唯有堅持不斷學習,才干堅持住自己的核心競爭力。人力資源工作的常識在不斷的更新迭代,3年前職場對HR的要求仍是做好6大模塊足以。到今日,職場對高階HR的要求已經變成了在厚...
一.企業要求什么是公司的執行能力?企業執行能力就是指可以有效地完成公司目標的工作能力,包括了制訂可實行的發展戰略.創建合理的工作規劃系統軟件.搭建有效的組織架構.創建優秀人才保障體系.對實行全過程實現有...
哪一個材料要求無勞動者工作能力需要評定在我國工傷保險條例對工傷事故導致殘廢后,危害作業水平的,就必須開展勞動者水平的評定,為此明確企業的規范?!豆kU條例(2010修訂)》第二十一條員工產生工傷事故,經...
企業選購員工福利禮品需要注意哪些方面?為了提高員工的積極性,增強員工的歸屬感,企業都會有選擇性的為員工定制并發放員工福利禮品,于是選購員工福利禮品也就成為了一個非常重要的事情。今天小編就和大家講解一...
一、主要表現人性化的自薦信在個人簡歷的頂端頁,另附一頁自薦信,表述你對該公司實際某一職位的興趣愛好,隨后簡便的自我介紹的文憑環境與工作經歷,并簡列舉職業發展甚至職業規劃的關鍵。那樣還可以讓HR在訪問個...
11月24日盤前,BOSS直聘(NASDAQ:BZ)發布了2021年三季度未經審計的財報。財報顯示,BOSS直聘三季度實現營收12.11億元,同比增長105%,超過市場預期。扣除股權激勵費用后,公司繼續保持盈利,凈利潤3.85億元。截...
對于負責企業職工福利的HR來說,中秋職工禮品采購是件必須要花心思花力氣的大事。老板有什么要求?職工喜愛什么?怎么做才能高效搞定并且讓他們都滿足?在采購中秋職工禮品前,HR需要知道一些和節日福利密切相關的...
一、工傷事故勞動能力鑒定必須遞交的原材料《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條要求申請辦理勞動能力鑒定理應填好勞動能力鑒定申請表格,并遞交下列材料:(一)《工傷認定決定書》正本和影印件;(二)合理的診斷...
用人公司假如單方消除勞動合同書,而且不依照法律法規來得話,是要付款相對應賠償費的,那麼,在按照規定的情況下我和企業取消勞動合同書需要什么標準?,下列是我們為各位梳理的相關資料,期待能夠作用到大伙兒。...