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傳統采購方式中企業考慮最多的是
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某教育行業的李小姐：我們公司有2500人左右，以往節日福利預算100元/人，由于疫情影響，導致公司業務下滑嚴重，現在的福利降到35元/人。在培訓平臺工作5年的孫先生說，公司的福利就是發節日福利禮品和下午茶，節日...
企業由傳統福利轉變為彈性福利的方式
企業從傳統福利轉變為靈活福利的方式有很多，其中最簡單的方法是適當降低基本報酬，提高福利待遇的選擇性。公司員工福利平臺認為選擇哪個計劃取決于企業想從靈活的福利計劃中得到什么。1.附加福利計劃。這是最常見...
中秋節如何采購企業福利？什么是四大員工福利采購規則？
九月就是說中秋佳節了，針對許多公司而言，是個十分關鍵的傳統節日，必須給職工派發很多的中秋褔利。那麼，中秋佳節派發職工福利，最能體現企業對職工的關愛。在中秋佳節將要來臨之際，公司應當怎樣購置節日禮品，...
企業扣工資數最多扣許多
一般狀況下，假如員工在工作中期內有違背公司規章制度的個人行為時，公司一般都是會相對應的懲罰措施，在其中大部分是以扣工資的方式，但企業扣員工的薪水是有限定的，從總體上，企業扣工資數最多扣許多？師我為您...
最多的勞動合同書是兩年
現實生活中，有關勞動合同書有很多要求，那麼勞動合同書最多能夠簽多少年呢?堅信它是大家都很關注的難題。法律法規中對勞動合同書的限期作了一些要求，下邊就對最多的勞動合同書的期限做一個簡略的論述。最多的勞...
韋萊韜悅：亞洲先驅企業突破重圍，以非傳統經營方式制勝
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企業中秋福利月餅采購該考慮些什么?
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招聘面試新方式：非常規、非傳統
現在有許多用人公司在招聘面試時除開選用監考官與應聘者一問一答的傳統的方法以外，還很多地選用一些非常規、非傳統的招聘面試招數：不考即考檢測便是在沒有言明或沒有任何跡象說明是在測試的情形下，考試早就開始...
藍汛出席2016中國CIO高峰論壇，助傳統企業轉型
北京2016年7月12日電/美通社/—2016年7月7日，IT經理世界“2016中國CIO高峰論壇”在云南舉辦。邁進互聯網新紀元，IT技術持續深刻影響中國商業演進與社會變革的起點。論壇以“正青春博未來”為主題，透視跨行...
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伴隨著員工物質條件水準和受高等職業教育水準的持續提高，近些年初入職場員工離職的緣故也發生了一些轉變：換工作不但事關錢財，更事關自我價值、發展趨勢室內空間、認同等精神需求。企業福利是人才引進中必須考慮...
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