0755-86212290
工作日 9:00-18:00
教培行業員工福利
相關內容
關注員工福利
員工是組織的核心資產。要引進并留住最能干的員工，領導者們需要去了解他們的個人愿望和需求。工作滿意度是除薪酬以外能激勵員工努力工作的最關鍵因素。另外，員工都希望獲得成長與發展的機會，比如被公司派去接受...
福利PLUS企業福利計劃教HR如何利用有限的成本打造“高回報”的員工福利！
2020以一場席卷全球的新冠疫情，對全部社會經濟發展和企業業務流程的發展趨勢都產生長遠的影響。今年福利PLUS梳理諸多企業第一季度匯報數據顯示：今年預估普調薪酬年增長率（沒有凍薪）已降低到5.0%，比今年第四季...
員工福利平臺教您如何識別個人簡歷真偽
一、實踐是檢驗真知的唯一方式實踐活動，說白了，便是采用具體的實例來考評應聘者。拿人力資源管理做一個事例：假如要招一個薪酬主管，能夠對他說在半小時內寫個議案。我聘請你，讓你5000/月的工資待遇（假定），...
迷茫、逃離、守望，被教培變局裹挾的老師們
1.高途一位被裁員工說，他花了兩個小時排隊辦理離職。對于被裁一事，大家情緒都還挺穩定，畢竟公司給了N+1的補償。2.新東方一位老師說，公司目前還沒有什么動作，還是正常的上課。還沒想好不做教培老師后能做什么...
教培行業監管“雙減”文件正式落地，嚴格控制資本過度涌入
針對教培行業監管的“雙減”文件（中辦發{2021}40號文件）已正式落地。包括北京在內的多地市級地方教育部門工作人員均確認，已收到相關文件，正據此開展監管工作。今日，新東方一度暴跌50%，創造歷史最大單日跌幅...
員工福利平臺：一篇文章教會你職場中怎樣說動另一方
初入職場中無時無刻不在溝通交流，無論是與同事、上級領導或是屬下。許多情況下我們在聽見另一方拋出去的見解后，會出現不一樣的觀點，必須明確提出自身的抵制建議?？墒怯峙铝硪环铰犃瞬婚_心，危害人際交往。下邊...
員工福利平臺教您怎樣編寫出色英文簡歷
和一般漢語簡歷的主要表現方法稍有不一樣，就總體而言，一份可以積極主動呈現本人特點、優勢及其潛力的英文簡歷是較為非常容易獲得主試者親睞的。但是要留意的是中國投資者企業的負責人終究一般是外國人，太過浮夸...
搶跑俞敏洪，教培人“玩命”直播
最近，教培行業大佬俞敏洪刷屏了。從捐8萬套桌椅給鄉村學校，到宣布將帶領幾百名老師直播賣農產品，一時間，全網都在“敬”俞敏洪是條漢子，說“俞敏洪是體面人”。質疑聲也隨之而來。11月14日，針對“新東方不應...
金融行業員工福利實施現狀
在復雜多變的經濟環境和激烈的市場競爭中，金融企業面臨的挑戰越來越大，對優秀人才的競爭也越來越激烈。員工福利作為吸引人才的重要手段，是當前人才競爭中不可忽視的重要內容。我們主要比較金融業和所有企業的平...
員工福利平臺教您怎樣在網上投簡歷
（1）個人簡歷要與大企業擦邊當人事主管檢索優秀人才時，一般會以關鍵詞“大型企業名字＋職業名稱”，例如美容業很有可能喜愛沙宣的人，人事主管會那樣檢索，比如：“沙宣＋發型師”，系統軟件會檢索到個人簡歷中...
粵公網安備 44030502007904號