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員工是組織的核心資產。要引進并留住最能干的員工,領導者們需要去了解他們的個人愿望和需求。工作滿意度是除薪酬以外能激勵員工努力工作的最關鍵因素。另外,員工都希望獲得成長與發展的機會,比如被公司派去接受...
2018年9月17日,由中國房地產業協會、上海易居房地產研究院和中國房地產測評中心聯合主辦的2018中國房地產企業品牌發展高峰論壇在杭州成功舉辦,金輝集團獲“2018中國房地產企業品牌價值30強”“2018中國房地產開...
國務院關于公司員工福利補助金支出方法的要求[無效]出文企業:國務院辦公廳文 號:62國財習字56號公布日期:1962-4-10實行日期:1962-4-1無效日期:1986-07-25 為了更好地處理當今公司員工福利補助金經費...
今日(2019年6月14日)北京市人力資源和社會保障局發布了《北京市2019年相關社會保障待遇集中調整方案》。從2019年1月1日起,北京市繼續為企業退休人員(含退職、退養人員)調整基本養老,按照5%左右的增幅進行調...
各類企業在人才市場上的競爭力很大程度上取決于企業福利高低,成為吸納人才的重要砝碼。國家構建和諧勞資關系的相關文件的**,進一步推動企業將福利進行到底?!肮旧a任務沉重、加班頻繁,導致生產線工人流動性...
【幸福快樂潞焦】暖心的公司員工福利 員工完全免費常規體檢6月23日至24日,企業聘用企業集團職業病防治所做一線員工開展崗位健康檢查,進一步維護保養員工身體健康。本次常規體檢項目有血常規檢查、尿常規檢查、心...
近年來,越來越多的企業開始關注員工健康管理,配備員工體檢福利已成為普遍趨勢。企業福利平臺指出,80%以上的企業將為員工提供體檢福利,其中66%為全體員工提供,16%為部分員工提供,只有18%的企業不為員工提供體...
說白了經濟賠償金,便是企業超過法律法規消除或停止勞動合同書時的一種強行性的賠付,是違紀行為所要投入的成本,其目地是對企業違反規定榨取員工的一種強行性制度保障。除此之外,經濟賠償金的應用狀況,要在法律...
張某面試到一家貨運物流公司,新員工入職時彼此承諾實習期三個月,實習期后簽署宣布的勞動合同書,結果實習期的第二個月末,企業以使用不過關為由解雇了張某,并拒發放工資,張某表明不服氣投訴到勞動仲裁。仲裁結...
重視員工福利為什么是企業管理不可或缺的一部分員工福利和企業的關系在日益開放的市場競爭環境中,越來越企業認識到員工是作為獲取競爭優勢的重要資產,公司最有價值的資產是人才。因此,滿足員工的需求并激發他們...
新年員工福利采購:激發員工的激情與歸屬感隨著新年的臨近,各大企業都開始忙著為員工準備福利。福利采購不僅是公司對員工辛勤工作的一種回饋,也是提高員工歸屬感和激發工作熱情的重要手段。本文將探討新年員工福...