0755-86212290
工作日 9:00-18:00
一、女工在哺乳期間享有哪些工資待遇哺乳期間指生產制造后,對沒滿1周歲以上的寶寶開展喂奶的期內。這過程中是法律規定給與女工開展喂奶的時間,不因女工是不是以奶水給寶寶喂奶而有一定的不同點。我國對女工在哺...
一.女工在哺乳期可以享有什么工資待遇第一,用人公司針對女工不可以其完婚.孕期.生孕.喂奶為由減少其薪資待遇。第二,如女工在懷孕期間.預產期.哺乳期間內,用人公司不可消除勞動合同書;勞動合同書滿期也不可以停...
新春佳節是法定節假日,屬于國家法定員工福利。陰歷除夕夜、正月初一、初三是新春佳節法定假期,這3天是新春佳節法定假期,都是有薪假期。這3天加班費按高于勞動所得酬勞的300%估算。而初三、初四、初五和初六這4...
孕期的女工,在工作期內內開展孕期檢查,理應算是工作時間。女職工產假為九十天,在其中產前歇息十五天。孕婦難產的,提升生育假十五天,雙胞胎生孕的,每多生孕一個寶寶,提升生育假十五天。女工懷孕打胎的,其所...
如今早已是十二月末了,也有一個多月就到新春佳節了,HR是否要提前準備購置員工福利啦?除開企業年會的禮品以外,還得買些物品贈給員工拿回來吧?那究竟什么福利經濟發展又性價比高呢?年會禮物一般分成好幾種,譬...
一、春節期間法律規定加班加點測算加班工資的根據有什么?春節期間加班工資的測算根據是,初一到初三是自己薪水的3倍,初四到初七的加班工資是自己薪水的2倍。《中華人民共和國勞動法》第四十四條有下面情況之一的...
《勞動合同法》中并沒有有關哺乳期間的有關要求,在《勞動法》中有要求。孕期女員工都是會碰到生孕后哺乳期間的難題,擔憂自身的職位是不是會被換或是是企業被辭退,或是是生育假完畢后哺乳假不能夠獲得貫徹落...
一.在哺乳期間工作有哪些工資待遇第一,用人公司針對女工不可以其完婚.孕期.生孕.喂奶為由減少其薪資待遇。第二,如女工在懷孕期間.預產期.哺乳期間內,用人公司不可接觸勞動合同書;勞動合同書滿期也不可以解除勞...
一.員工哺乳期間有哪些工資待遇第一,用人公司針對女工不可以其完婚.孕期.生孕.喂奶為由減少其薪資待遇。第二,如女工在懷孕期間.預產期.哺乳期間內,用人公司不可接觸勞動合同書;勞動合同書滿期也不可以解除勞動...
女工在生理學上與男員工有非常大的不一樣,而恰好是由于這一點,法律法規上對女工的利益是加多維護的。在其中包含經期、懷孕期間及其預產期等的維護。今日,大家就一起了解一下法律法規對女工懷孕期間有哪些維護。...
負責企業福利的HR們最近是不是正在埋頭做今年的春節福利方案?除了找供應商比價外,也有售后服務問題也是不少HR關心的,重視企業文化的老板還會要求定制中秋禮品。所以春節福利,除了性價比之外,服務也不能忽視。...
仍在檢索職工福利禮品有哪些?購置春節禮品宜按需購置職工能夠說成公司財富的創始者,一份用心選擇的職工春節禮品,能讓職工感受到企業的認真和暖心,那麼職工福利禮品有哪些呢?職工春節禮品一般價錢適度,一般來...