西南財經大學員工福利體檢

關注員工福利

員工是組織的核心資產。要引進并留住最能干的員工，領導者們需要去了解他們的個人愿望和需求。工作滿意度是除薪酬以外能激勵員工努力工作的最關鍵因素。另外，員工都希望獲得成長與發展的機會，比如被公司派去接受...

那麼究竟福利發什么？因為福利的表達形式是五花八門的，因而以品開展派發的福利也是一種較為時興的方法。因此如今公司都把重心點放到福利禮品采購的挑選上。以禮物方式派發員工福利是公司、機關事業單位的挑選，近...

“學堂在線會在未來的文化教育中飾演愈來愈關鍵的人物角色：‘好課’會愈來愈多，‘優課’會愈來愈廣，‘爭課’會愈來愈經常。”梅麗霞教師覺得。梅麗霞教師梅麗霞，博士...

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人工智能技術，是世界各地高新科技主動權的關鍵市場競爭點。據《人民日報》先前報導，在我國人工智能技術的優秀人才空缺超出五百萬。為了更好地彌補優秀人才缺口，江西財經大學攜手并肩云從科技，于4月18日公布創...

一線城市是大學生應聘求職優選，成都市學生就業關注度超深圳市，均值期待月薪為7409元，87.42%的大學生最看好的企業福利是住房福利以及醫療福利，IT/互聯網技術類大學畢業生最火熱，69.96%的企業校園招聘重專業。i...

【幸?？鞓仿航埂颗牡墓締T工福利員工完全免費常規體檢6月23日至24日，企業聘用企業集團職業病防治所做一線員工開展崗位健康檢查，進一步維護保養員工身體健康。本次常規體檢項目有血常規檢查、尿常規檢查、心...

近年來，越來越多的企業開始關注員工健康管理，配備員工體檢福利已成為普遍趨勢。企業福利平臺指出，80%以上的企業將為員工提供體檢福利，其中66%為全體員工提供，16%為部分員工提供，只有18%的企業不為員工提供體...

剛大學畢業的在校大學生，宣布踏入初入職場，可是她們或是新手，在這些方面的工作經驗為零，社會經驗不夠。大學畢業學員在新員工入職時要留意一些什么問題？新員工入職必然要簽訂合同，用人公司是先擬定的合同書，...

【公司員工福利】回首過去，揚帆遠航---云驅動力大學畢業交流會！又是一年畢業季節，不清楚曾經的你是不是有令你令人難忘的高校記憶力？無論是和舍友一起經常熬夜打游戲、看足球的歲月；還是校園里單純性青澀的愛...

又是一年中秋時，為了發一份讓員工滿意的中秋福利，各大企業可謂是“費盡了心機”。因為越來越多的企業開始意識到員工福利在企業文化中展現的重要作用。而員工對福利的滿意度如何?福利政策是否與時俱進?福利策略能...