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都說員工期待企業福利過節。元旦假期快到了,又有三天假期了!公司能給員工企業福利嗎?首先,們來看看有沒有這樣的規定。原工會經費支出政策文件中對其他活動支出有詳細規定:1用于勞動模范和先進職工療養補貼、...
如今日常生活跳槽是一個很日常的事兒,但從一家公司去此外一家企業必須消除以前企業的勞動合同書,才可以跟新企業簽署勞動合同書,而且交社保等各種各樣保障體系,要是沒有消除勞動合同書,也不可以簽署新的合同書...
2019年馬上就是年末啦,即將邁入全新的2020,做為公司的HR這一時候將會是最忙的時候了,特別是企業的職工福利派發這一塊,歷年都忙的愁眉不展,可是到最終還常常遭調侃。企業為職工提前準備福利原意是期待在原先基...
HR,你是不是有這樣的觀念?“以為企業裁人的裁人,甚至連薪酬都發不出來了,砍掉或減縮非剛性需求的企業福利是不可避免的。”那你就大錯特錯了!如果你們老板是這樣的主意,趕忙制止。2021年公司元旦送禮送什么?...
一,肺炎疫情推遲工作有薪水沒?肺炎疫情推遲工作的能夠派發要求規范的生活費用,依據《人力資源社會保障部辦公廳關于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關系問題的通知》的有關要求:公司因受新冠疫...
HR與公司員工福利的每天!早晨6點,鬧鈴剛響!搞好早飯,送小孩去念書,擠著1個鐘頭地鐵站,急急忙忙趕來會議廳。將要需到的新春佳節,職工福利還沒有明確。盡管,這早已是這個星期開的第3次大會了!200元的元旦福...
依據國務院發布的通告,由于肺炎疫情推遲工作的,企業應當付款員工一切正常的薪資酬勞。假如推遲時間較長的部門還可以與員工協商一致后最先享有年假或是調節薪酬。
一、元旦工作加班費怎么計算?依照300%的規范派發,詳細情況如下所示:(一)分配員工增加上班時間的,付款高于薪水的百分之一百五十的薪資酬勞;(二)歇息日分配員工工作中又無法布置調休的,付款高于薪水的百分之二百...
2012年的元旦節與新春佳節“巧聚”1月份,因而下月的歇息日一共14天,工作中日僅有17天。昨日,國務院公布“2012年一部分節假日日分配的通告”,2022年中秋節和十一假期再度相接,共放假...
作為我們大中華的傳統節日,中秋節少不了與家人團聚一起賞月品嘗美食,而最能代表中秋節的美食,就是月餅!中秋節即將來臨,HR,中秋福利月餅準備購買了嗎?給大家扒一扒員工喜歡的中秋福利月餅味道如何?作為中秋...