0755-86212290
工作日 9:00-18:00
受歡迎大城市:巴彥縣刑事辯護律師?雞冠區刑事辯護律師?泰來縣刑事辯護律師?木蘭縣刑事辯護律師?恒山區刑事辯護律師?甘南縣刑事辯護律師?通河縣刑事辯護律師?滴道區刑事辯護律師臨時工難題的造成追朔到美國...
說到員工福利,新春佳節福利的發放和企業年會禮品的發放是員工福利產品不可或缺的。企業員工福利平臺認為,員工福利對企業管理尤為重要,它幫助企業管理者鼓勵員工,吸引優秀人才,增強客戶資源,關心客戶。但是現...
生在現代都市,是一種好運,也是一種悲劇。自小資,到BOBO,再到中產階層,粉領麗大家在定義的變換中暈頭暈腦??矗行┤颂暨x加班加點,有些人挑選電池充電,有些人挑選籠絡人際關系……每一個人都試著向人證實,...
勞動合同書是公司與員工中間為確立彼此在勞務關系中的權利和義務而簽訂的協議書。勞動合同書是不是簽訂和怎樣簽訂,針對防范和降低勞務糾紛的產生,維護勞資雙方的合法權利,有重要危害。因此,勞資雙方在招騁...
應對年末招人難的局勢,公司HR怎樣打勝這一場沒有硝煙的優秀人才對決呢?要處理這一招工難的難題,必須先掌握年末為什么難招騁?年末為什么難惹人?一是年末都盼著年終獎金,不愿意這時候移窩;二是春節后招騁公司大...
3月16日,《中華人民共和國國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》宣布公布。依據《綱要》,“十二五”期內,在我國將井然有序擴展金融服務業,擴寬保險業務行業,不斷完善商業保險保障體系?!?..
伴隨著在我國社會老齡化、城市化進程、學生就業方法多元化的迅速發展趨勢,社保組織建設遭遇著新的挑戰。一是社會保障部覆蓋面積窄。二是城鄉統籌社會保障部難題愈來愈急迫。三是社會保障部資金平衡工作壓力極...
歇息日分配員工工作中的防范措施假如公司分配員工法定節假日、歇息日工作,根據《勞動法》第四十四條按二倍或三倍全額付款了薪水酬勞,則不會有調休或在享有的婚假中最先抵沖調休的難題?!秳趧臃ā返谒氖臈l有以...
中小型企業薪酬留才防范措施剖析 在知識經濟時代時期,企業運用其一切資源保證其存活和發展趨勢,對資源的耗費也由大自然的化學物質資源轉為人力資源管理。當代企業中間的市場競爭說到底是優秀人才的市場競爭,...
臨時工,這一在我國社會發展上長盛不衰的詞句,為什么在中央的超強力管控下,許多企業還想要應用臨時工?但有時候企業在不知道的狀況下應用了臨時工,這時候她們在想也有防范措施嗎?今日就要大家看來下,在誤應用了...
校招是公司貯備新鮮血液和散播公司文化的服務平臺,一年一度的校招愈來愈遭受公司的關心和高度重視。文中剖析了校招存有的關鍵難題,如校招方案難題、招騁員工素質不高、簡歷投遞方式等難題,提議高等院校能科學安...
關于勞動仲裁有哪些防范措施能夠處理能夠向本地工作監管部門尋求幫助,還可以同時向勞動仲裁聯合會申請勞動仲裁。解決好關于勞動仲裁案子的防范措施(一)加速工作相關法律法規及法律條文、行政法規等系統的搭建和健...