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隨著企業數字化轉型進入深水區,企業增長模式正迎來跨時代巨變:營銷場景復雜且多變,用戶觸點豐富而分散,MarTech(營銷技術)解決方案愈加碎片化,企業營銷增長過程中各環節間的割裂,讓一個個“數據孤島”的產...
日前,《攀鋼(集團公司)公司企業分紅保險計劃方案(實施)》(下稱《方案》)頒布。自2012年1月1日起,公司實施企業年金制度?! ∑髽I分紅保險是公司及員工在依規參與基本上社會養老保險的基本上,依照量力、同意...
近年來,企業福利的合規性已經成為許多企業標準化管理中備受關注的一個方面,也涉及到企業福利采購。在企業福利采購中,如何實現陽光采購是許多企業,尤其是國有企事業單位非常關心的問題。陽光采購是指企事業單位...
【為您強烈推薦】土地資源房產律師???企業經營律師???合同書事務律師???債務刑事辯護律師???損失賠償刑事辯護律師???家庭婚姻刑事辯護律師大家都對我國勞動保障法的管理制度有一定掌握,但大家一旦...
伴隨著企業市場需求的日益猛烈,為提高企業本身競爭能力,企業解決員工采用多種多樣合理的鼓勵對策。激勵制度做為企業管理方法中的一項關鍵內容,鼓勵是當代企業管理方法的精粹,便是激起人的本質發展潛力和工作能...
北京2015年12月2日電/美通社/—如今,隨著辦公方式的智能化、移動化,IT設備的采購已然成為了企業采購的重頭戲。在保證一定成本的基礎上,采購足以滿足各部門企業員工使用需求的電腦,這即是一門學問,也是一...
關于勞動仲裁就是指員工和用人公司因為某層面不和而造成的彼此中間造成的異議,在我國針對關于勞動仲裁的解決擁有確立的程序流程,下邊就要的我為您簡單一下關于勞動仲裁解決規章制度是如何的吧。關于勞動仲裁是用...
勞動合同書異議在司法部門實踐活動中十分普遍,關于勞動合同效力難題的糾紛案件也是大家關心的聚焦點。當勞動合同書或集體合同與企業內部的管理制度發生沖突時,誰的法律效力優先選擇?文中梳理了勞動合同書與...
福利PLUS引進京東商城、網易嚴選、得力、齊心、晨光、百果園、美年大健康、3大電信運營商、中石油、中石化、中海油、各大銀行等優質供應商家,提供“福利商城、電商卡、充值繳費、生活服務”等四類服務,為企業和...
我們挑選企業福利采購平臺的時候,往往需求考慮以下四點:一、安全性(資金風險和成本)二、彈性(多種運用場景自由組合)三、便利性(合規操作,靈活易上手)四、及時性(售后服務和產品保障)因此,挑選合適的福...