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職業病是指公司、事業單位和個體經濟組織(下列通稱用人公司)的勞動者在勞動過程中,因接觸到煙塵、放射性元素和其它有害、有害物等多種因素所引起的病癥。依據職業病防治法的相關規定,國家衛生部會與勞動和社會保...
《職業病防治法》要求,職業病是指公司、事業單位和個體經濟組織的勞動者勞動過程因其觸碰煙塵、放射性元素和其它有害、有害物等多種因素所引起的病癥。具體職業危害的種類和文件目錄由國務院衛生部門會與國務院令...
第一節具體描述一、職業危害控制為了能盡量減少安全事故和職業中毒事件的發生,務必采用行之有效的操縱職業危害的舉措,從而達到職業安全衛生工作上第一級防止的效果。職業病的防范措施是跨學科的科研成果,它涉及...
員工依規具有以下職業安全衛生維護支配權:1、得到職業安全衛生文化教育、學習培訓;2、得到職業健康檢查、職業危害診治、恢復等職業病防治服務項目;3、掌握辦公場所造成或是可能出現的職業病危害要素、危害后果...
1、醫療衛生機構發覺疑似職業病患者時,理應告之員工自己并及時聯系用人公司。2、用人公司應當立即分配對疑似職業病患者開展確診;在疑似職業病患者確診或是密切接觸期內,不可消除或者終止與其說簽訂的勞動合同書...