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        小產假工資怎么計算？
        
                    
        2023-06-09 14:04
        
                    
        
                        勞動部《關于女職工生育待遇若干問題的通知》勞險字（1988）2號第一條規定：女職工懷孕不滿四個月流產時，應當根據醫務部門的意見，給予十五天至三十天的產假；懷孕滿四個月以上流產時，給予四十二天產假。產假期間，工資照發。前提是符合計劃生育政策，享受的產假工資可由社會保險來支付。
         月病假工資=病假工資的計算基數×相應的病假工資的計算系數日病假工資=病假工資的計算基數÷當月計薪日×相應的病假工資的計算系數（當月計薪日：指國家規定的制度工作日加法定休假日）以上就是對小產假工資怎么計算的解答，希望對您有幫助




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