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雖然人不可貌相,但應聘者招聘面試當日的衣著打扮對錄用是否,擁有至關重要的危害。留有極致的第一印象不一定會被錄用,但若給人留有的印像不太好,極很有可能因而而名落孫山。因此,伴隨著招聘面試日期的來臨,仍...
彭博新聞社近日對36個我國的倆性薪酬公平開展了調研,結果發覺幾個東南亞國家的倆性薪酬差別是全世界最比較嚴重的,而澳大利亞的主要表現在歐美國家中盡管談不上最爛,但與周邊國家紐西蘭對比或是十分丟臉。在這一...
昨日早上,廣東教育廳舉辦2014年普通高等院校大學生就業總結會,布署2014年大學畢業生學生就業工作中,大會上還公布《2013廣東省普通高校畢業生就業工作白皮書》(下稱《白皮書》)。數據信息表明,2013年第一次就業達95...
同一個職位,男孩和女孩薪酬不一樣,這類事兒數次發生在報刊新聞媒體上。如今的男孩和女孩各占社會發展千萬家,她們在分別的行業充分發揮著不一樣的專長。那麼她們的薪酬也是如何的呢?是不是能均分多少?近日,一項...
端午節馬上就要到啦,HR們員工福利也要開始準備起來了!每年員工收到的都是粽子禮盒恐怕早已厭倦,那么如何推陳出新,不流于陳俗呢?福利PLUS給你一些有新意也不俗的發福利建議:節日福利不是法定,但還是有人怨聲...
一個好的企業每到國家法定假日都是為員工送上福利,不但讓最能體現企業對員工的關愛,還能提高員工的工作主動性,盡快構建一個優良的企業氣氛,福利PLUS帶大家一起來看一下端午企業福利方案梳理。端午企業福利端午...
溫馨提示,端午節不遠了。你們公司開始考慮端午節福利發什么了嗎?公司預定端午節粽子了嗎?從選禮到提交方案,再到下單驗貨,沒有多少時間留給買家。對于很多HR來說,端午節福利發什么好一直是個難題,不僅要滿足...
大伙兒了解,招聘面試第一印象十分關鍵,因為它一旦產生便難以更改。因此,怎樣的夏天面試著裝才可以吸引住HR的目光呢?下邊一起來揭密。女孩夏天面試著裝方法【畫妝】1、招聘面試適合化清新當然、輕快輕輕松松的...
1、女性越聰慧越敏感,男生越聰慧越膽大。情商高的女人一般是敏銳的,比較敏感者對外部影響的反映非常明顯。當一個女士感受到別人對自身的消極情緒、工作壓力和一定的隱患時,她很有可能為此而消沉,而躁動不安,...
在現實生活中,大伙兒經常碰到一個難題:在同樣的所在單位,上班時間同樣的狀況下,卻發生了男孩和女孩同工不同酬的狀況。對于此事,許多網民傳出疑惑:男孩和女孩同工不同酬合理合法嗎?法律法規對于此事是怎么解...
初入職場人怎么根據醒目的品牌形象讓自身在諸多群體中出類拔萃,與此同時給你的職場禮儀大大加分呢?下邊員工福利服務平臺教職場男孩和女孩設計方案合乎自身的職業形象(衣著),趕快來學吧!職場女人著裝要求不可...
還有不久就到傳統節日——端午了,如此的民族節日,作為HR的你,是否為員工的福利該如何發開始懷疑人生。你一定在想,到底給員工發粽子、發福利,還是發禮物呢?哎,簡直頭痛啊!來,我們一起看有關端午節福利員工...
你是不是留意過自身和顧客溝通交流的方法?在商務接待相處中,溝通交流看起來這般關鍵,下列是心理學專家發覺的男孩和女孩溝通交流方式的不同點:1、男士比女士更加饒舌,依據科學研究材料統計分析,對同一事兒的...
端午節給員工什么禮物?前陣子看到網上帖子是HR的吐槽吐槽,都說端午福利難做,但最難做的是公司只給了30塊錢的預算。30塊錢的預算能買到什么?買什么都好像很寒酸,能買幾個散裝粽子?拿不出來,但是老板沒有增加...