克扣員工福利的總經理

關注員工福利

員工是組織的核心資產。要引進并留住最能干的員工，領導者們需要去了解他們的個人愿望和需求。工作滿意度是除薪酬以外能激勵員工努力工作的最關鍵因素。另外，員工都希望獲得成長與發展的機會，比如被公司派去接受...

人力資源（行政）經理是個高風險職業，在大公司更是如此。不能讓員工滿意，老板就會對你不滿意。每年的員工福利發放處理不好就會被全員工抱怨、埋怨你和公司不好，老板出錢了討不好員工還反效果，老板肯定要K你。...

上海2015年12月14日電/美通社/—近日，上海虹橋元一希爾頓酒店總經理周文先生喜獲2015《申江服務導報》酒店行業大賞之最佳創意總經理獎。上海虹橋元一希爾頓酒店總經理周文先生榮獲“最佳創意總經理獎”本屆...

香港2016年3月15日電/美通社/—逸蘭酒店及公寓管理有限公司(LansonPlaceHospitalityManagementLimited)委任陶詠詩小姐(Ms.AliciaToo)為香港LansonPlaceHotel總經理。陶泳詩小姐出任香港LansonPlaceHotel總經...

目前，國家和有關部門對突發疫情進行了一系列嚴格的防控措施，同時許多人已經產生了一些心理不適，影響了正常的生活節奏和工作情緒。公司員工福利平臺指出危機發生后，人們會有不同程度的心理危機反應，體現在以下...

前言：公司為什么沒有關鍵精英團隊選對老總能夠事倍功半為何職業經理人像“跑馬燈一樣拆換”情景展現：自主創業很多年而沒有產生真實關鍵精英團隊的老總，他所領導干部的公司實際上難以做大。職業經理人不必寄希望...

?????伴隨著北京奧運會和上海世博會的推動，中國旅游業發展的迅速發展趨勢，在我國星級酒店會館也進入了迅猛發展階段，尤其是星級酒店會館的持續增加，老舊的五星級酒店經理人所熟識的運營模式、推廣營銷、經...

?????日前，中國證監會《有關餐館等生活類公司初次公布股票發行并發售信息公開引導(實施)》，這代表著“沉封”多時的餐館等生活類企業IPO將獲海關放行。本次發售大門口再開，門坎顯著加寬，但卻分毫沒有危害...

一.法人代表和總經理的差別企業法人代表按照企業章程的要求，由老總.監事會主席或是總經理出任，并依照法律規定備案老總是集結和組織股東會的執行董事。換句話說，老總最先是執行董事，合乎破產法針對股東的造成(...

????????????????????????????《新民晚報》房地產時事評論員（馮燕??許佳婷??陳靜黎）僅3月2日一天，獵頭公司公司就收到了房地產業從業者近三十份應聘簡歷，在其中中低端應聘者關...