如何提高企業物資采購效益

如何實現企業智能化福利發放模式！大數據智能選品,節省采購時間,提高效率

中秋節快到了，許多企業的行政部門或是購置都會問一個難題：員工福利怎么發？依據數據分析，平均本年度福利費用預算在500-1000元之間的員工，占總體企業福利的41%。傳統式的“米面糧油”早已不可以考慮員工對福利...

近年來，企業福利的合規性已經成為許多企業標準化管理中備受關注的一個方面，也涉及到企業福利采購。在企業福利采購中，如何實現陽光采購是許多企業，尤其是國有企事業單位非常關心的問題。陽光采購是指企事業單位...

端午快到了，許多企業的行政部門或是采購都會問一個難題：員工福利該怎么發？依據數據信息顯示信息，平均全年福利費用預算在500-1000元之間的員工，占總體企業福利的41%。傳統式的“米面糧油”早已不可以考慮員工...

員工福利管理一直是企業人力資源管理工作上關鍵的一環，在企業人力資源管理中飾演關鍵人物角色。從文中對于新常態下的企業員工福利管理以及存在的不足開展了系統的討論與分析，覺得設計方案一套優良的福利體制并搞...

企業工會是員工的好朋友。它不僅代表和維護員工的合法權益，而且為員工提供各種福利，包括節日慰問、觀影福利、組織春秋游等，豐富了員工的生活，增強了員工工作的幸福感。然而，對于工會領導來說，購買企業工會福...

每到節假日，朋友圈就會被各種企業福利刷屏。不出意料，夸耀與吐槽并存，高興與失落共有。其實各行各業對于職工福利的了解各不相同，但歸根到底這是企業對職工辛苦工作的認可，一起也是留住人才調動職工積極性的方...

員工福利不僅能夠增強企業向心力，降低人才成本，而且尤其能夠提高企業的行業競爭力。建立一個完善的福利制度，可以很好地管理企業人力資源，從而實現企業做大做強的目標，進一步擴大企業在行業內的影響力。所以，...

每逢節日，朋友圈都會被各種公司福利刷屏。不出所料，炫耀和諷刺并存，快樂和失落共存。事實上，各行各業對員工的福利都有不同的理解，但歸根結底這是企業對員工辛勤勞動的認可，也是留住人才、調動員工積極性的一...

我們挑選企業福利采購平臺的時候，往往需求考慮以下四點：一、安全性（資金風險和成本）二、彈性（多種運用場景自由組合）三、便利性（合規操作，靈活易上手）四、及時性（售后服務和產品保障）因此，挑選合適的福...

企業從社會中獲利，也應對社會有所回饋。在承當社會職責的同時，企業怎么推進本身的發展？追求經濟效益的同時也需實行社會職責，做到其間的平衡對企業來說至關重要。企業與職工一榮俱榮，一損俱損。促進企業與職工...