0755-86212290
工作日 9:00-18:00
薪水團體商議簡述薪水團體商議,就是指職工監事與企業意味著依規就企業內部薪水分配機制、薪水分派方式、薪資水準等事宜開展公平商議,在協商一致的基本上簽署薪水協議書的個人行為。是員工本人與企業簽訂的勞動合...
近年來,企業福利的合規性已經成為許多企業標準化管理中備受關注的一個方面,也涉及到企業福利采購。在企業福利采購中,如何實現陽光采購是許多企業,尤其是國有企事業單位非常關心的問題。陽光采購是指企事業單位...
請事假企業能扣工資嗎在一般事假期內一律不發送給薪水。社會保障部對企業單位職工、員工日夜奮戰、事假、病事假和停產期內薪資待遇的建議1.公司中的職工,因為她們的工作內容不一樣,開展日夜奮戰工作中的情況下,...
企業在決定薪酬水平時,必須充分考慮影響企業薪酬的諸多因素,包括企業外部和企業自身的相關因素。以下是企業福利平臺總結的影響企業薪酬的主要因素。一是生活費用和通貨膨脹。公司福利平臺指出確保員工及其家庭維...
福利PLUS引進京東商城、網易嚴選、得力、齊心、晨光、百果園、美年大健康、3大電信運營商、中石油、中石化、中海油、各大銀行等優質供應商家,提供“福利商城、電商卡、充值繳費、生活服務”等四類服務,為企業和...
企業福利具體內容的決議因素:第一,國家法定福利決議。第二,企業文化價值觀和管理概念決議。第三,企業的薪酬策略決議。第四,工會的態度和力氣決議。概括形形色色的福利方案,一般含有如下內容:住房貸款利息給...
大家都了解股份合作制的公司都是會有一個注冊資本,那麼企業的注冊資金都有什么主要用途呢?下面可能對于注冊資金的主要用途做詳盡的解釋。注冊資金就是指在備案行政機關備案過的,企業的全部公司股東具體交納的額...
中國銀行河北衡水支行用心剖析本地銷售市場,緊抓分紅保險市場拓展好時機,對目標客戶開展定項營銷推廣,多方位擴展資源。截止8月末,這家銀行企業分紅保險簽訂總戶數總計達4838戶,如期完成省行全年度4500戶...
基本月薪——是對職工根本價值、作業體現及貢獻的認同。歸納補助——對職工生活方面根本需要的現金支撐。年終獎金——陰歷新年之前發放,使職工過一個富足的新年。出售獎金——市場人員在完成出售使命后的獎賞。獎...
第一章通則第一條為了更好地標準機關事業單位的人力資源管理,確保機關事業單位工作員的合法權利,基本建設高質量的機關事業單位工作員團隊,推動公共文化服務發展趨勢,制訂本規章。第二條機關事業單位人力資源管...