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近年來,企業福利的合規性已經成為許多企業標準化管理中備受關注的一個方面,也涉及到企業福利采購。在企業福利采購中,如何實現陽光采購是許多企業,尤其是國有企事業單位非常關心的問題。陽光采購是指企事業單位...
企業員工福利是企業在傳統節日或生日時給員工發的物品,以表達企業對員工的關懷,希望得到員工認可從而工作上更積極。這就是企業提高員工向心力和積極性的一個方式。很少企業會發現金,因為企業要控制成本不可能發...
企業職工福利是企業在傳統節日或生日時給職工發的物品,以表達企業對職工的關心,期望得到職工認可從而工作上更積極。職工福利——就是企業提高職工向心力和積極性的一個方式。很少企業會發現金,由于企業要控制成...
漲薪既是一門科學研究,也是一門造型藝術。?對HR而言,漲薪是一把雙刃刀,用的好,能給自己的工作中畫龍點睛,用的不太好,很有可能并不是惹惱老總便是惹惱職工,最終也傷了自身。??那麼做為HR,在公司招聘后,...
談起企業福利,很有可能大伙兒認為它是互聯網大佬企業的專享名詞,像BATJ等大企業,這種企業的職工福利的確是“令人眼睛發紅”,其次便是國營企業、機關事業單位等福利好到流油的企業。隨后,再比照一下自己家企業...
職工離職最頭痛的是HR嗎?不是。老板才是那個真正為離職-招聘-新人到崗-新人上手-新人嫻熟買單的人。據統計,普通職工的替換成本高達該離職職工年薪的150%。年薪!??!更恐怖的是,如果離開的是管理人員,老板付出...
2月4日報導前不久,RELX悅刻登錄納斯達克,股票號RLX。悅刻是我國經營規模較大的電子煙品牌。據CIC匯報,截止2020年9月30日,悅刻已占有中國密閉式電子蒸汽煙銷售市場62.6%的市場份額。一樣做為龍頭企業,英國較大...
福利PLUS引進京東商城、網易嚴選、得力、齊心、晨光、百果園、美年大健康、3大電信運營商、中石油、中石化、中海油、各大銀行等優質供應商家,提供“福利商城、電商卡、充值繳費、生活服務”等四類服務,為企業和...
我們挑選企業福利采購平臺的時候,往往需求考慮以下四點:一、安全性(資金風險和成本)二、彈性(多種運用場景自由組合)三、便利性(合規操作,靈活易上手)四、及時性(售后服務和產品保障)因此,挑選合適的福...