0755-86212290
工作日 9:00-18:00
企業家往往認為員工福利是可有可無的東西。我已經給你發工資了。為什么要額外提供其他東西?項羽和劉邦爭奪世界的時候,項羽打下城后,還是屬于項家的。所謂印章的棱角磨平了,不肯給部下。另一方面,劉邦非??犊?..
教你從五大細節看這個公司的福利好不太好,關鍵點都能做的好,年終獎就不會少!一、公司何時剛開始為職工選購五險一金,繳費基數多少錢?公司針對五險一金的觀點是啥?福利好的公司:從實習期剛開始選購;按一切正...
北京2016年6月24日電/美通社/—6月12日,深港澳國際車展成功落幕。借助車展的銷售推廣,保利瑪莎拉蒂實現了銷售開門紅。保利瑪莎拉蒂汽車旗艦店開業典禮保利瑪莎拉蒂汽車3S店是保利國際旗下的重要車輛銷售企...
大家都了解員工激勵的必要性,但在執行的全過程中,卻忽略了企業員工福利在員工激勵,企業團隊的凝聚力建設中的功效。福利是員工薪資的關鍵構成部分,因而,許多企業的傳統節日福利通常也是較為“客觀性”,讓員工...
近年來,員工福利得到越來越多企業的重視和青睞,同時,企業管理者和HR意識到,提高員工對企業的滿意度和歸屬感,員工福利起到非常關鍵的作用。然而,員工福利計劃的實際執行情況未必達到企業想要的預期效果,那么...
企業家往往認為員工福利是可有可無的東西。我已經給你發工資了。為什么要額外提供其他東西?項羽和劉邦爭奪世界的時候,項羽打下城后,還是屬于項家的。所謂印章的棱角磨平了,不肯給部下。另一方面,劉邦非??犊?..
大企業的優秀人才好不好用呢?招騁的過程中接到大企業優秀人才的履歷時哪些情緒?覺得柳暗花明又一村?或是被從天而降陷餅砸暈了頭?招聘面試的情況下有可能確實會感嘆:”大企業出去的便是不一樣啊,工作經驗十足...
不同于過去的死工資,基本薪酬已經不是工資的全部。而且薪酬一般都是根據市場制定的,所以一般不會差多少。但是補充薪酬卻直接反應了公司的好壞,也是員工們評判公司的主要標準。接下來我們就一起來看看最常見的8...
TechWeb,創作者:海藍城。5月11日信息,據海外新聞媒體,電力工程驅動器是進到二十一世紀至今車輛行業的一大網絡熱點,也是將來的發展趨向,不論是大家、寶馬五系等汽柴油車輛大型廠,或是特斯拉汽車等新起汽車制...
如今許多年輕員工離職的頻次和速度很快,一點顧忌也沒有,并且,公司得出的薪資標準在行業也算作中高水準,但便是無法留住員工,不知道怎解?員工福利?最先啊,不必給90后貼上標簽。人和人的差異還是非常大的。說...