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百事薯片一線員工福利
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春光明媚，許多公司也進到談薪季。中智人力資源調查管理中心公布的數據信息表明，2014年上海企業員工具體薪酬均值提高為8.3%，預估2015年薪酬提高發展趨勢持續變緩發展趨勢，為8.2%。但新起新科技領域“薪情”非常...
企業員工福利平臺最想年節福利方案值得看一看_福利小百科
企業HR期待可以在有現的費用預算中，有大量的挑選，考慮大量需求層次理論;員工期待福利可以更為個性化;企業老總期待可以盡量少的減少費用預算，減少由于員工福利產生的雜費的提升。怎么才能在有現的資金投入中，盡...
一線優秀員工突然離職，人力資源管理者該如何應對？
在職場上，有一種人明明很優秀，但一直默默無聞，薪水和職位一直不溫不火，當人力資源管理者以為他們會一直努力工作下去，他們突然離職了，說突然，是因為他們在離職前并未表現出對工作的倦怠，工作熱情也并未減弱...
員工福利一般包括什么？薪資福利是啥？_福利小百科
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從鄭州富士康看一線員工薪酬情況
近年來，有幾個事兒應當具備代表性實際意義，富士康深圳加工廠的“12二段跳”，讓企業管理人員及政府部門和社會發展大家迫不得已再次思考這一人群，那便是支撐點起我國“制造業”頭銜的一線技能人才，也不得不思索...
可口可樂與百事聯手了！百年纏斗全梳理
近期，為了支持美國退伍軍人就業，百事可樂和可口可樂決定暫時拋開恩怨，兩家公司的首席執行官同時出席了“美國企業伙伴”（ACP）組織的公益宣傳活動，并錄制了一則呼吁大家關注退伍老兵職業發展的廣告。在這則廣...
2016年百事可樂®球隊發布足球隊紅卡
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2016年百事®足球隊推出足球藍卡
國際超級球星：阿奎羅、羅德里格斯、孔帕尼、桑切斯和德赫亞，加盟今年的百事足球隊，有望為全世界球迷們帶來意外驚喜紐約州帕切斯2016年2月23日電/美通社/—#藍卡(BLUECARD)–百事®(Pepsi®)今天公布...
員工福利平臺：00后的選擇會更多元,不再唯“一線城”論
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2021一線員工的酬勞將持續提升
2015年全國各地勞模和先進個人表彰會上強調，要持續提升一線員工的酬勞，那麼什么是一線員工呢？一線員工就是指最底層的工作員，關鍵就是指最底層的職工、農戶、讀書人和別的社會階層工作人民群眾，當應當一切正常...
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