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21世紀,最缺的是什么——人才;企業HR的首要使命是什么——招人;一個企業要想得到長足開展最要害的是什么——留人。怎樣留人,詳細方法不外乎在文化、開展空間、福利等方面采納辦法。本文就從詳細事例切入,談談...
6月29日上午,南京雨花臺烈士陵園,蘇寧控股集團黨委(以下簡稱“蘇寧黨委”)一行200余人懷著崇敬的心情開展“不忘初心、牢記使命”的主題黨日活動,他們瞻仰烈士紀念碑,參觀烈士紀念館,并重溫入黨誓詞,接受了一...
話說招聘銷售工作人員并不是這么好招的,她們可全是察言觀色的大神,沒有一點提前準備肯定是找不著適合人的。那麼,問什么面試的問題才可以明白實情?業務員面試的問題1、社交溝通交流招式你的辦公室里有幾個工作...
讀創/深圳商報記者江南鸞從最初僅有三個支部,三十多名黨員;發展到擁有10個支部、黨員人數近300余人的大型企業黨組織,寶能集團僅僅用了四年的時間,便把公司的黨建工作做得有聲有色、風生水起。地方黨委高度認可...
?3月31日,由國務院扶貧辦社會扶貧司、中國社會責任百人論壇聯合主辦的“首屆中國企業精準扶貧優秀案例(2018)”發布會在京召開,會上發布了首版《中國企業精準扶貧50佳案例(2018)》和《中國企業精準扶貧分領域案...
將企業文化融入員工福利項目是實施企業文化的好方法。那么,如何通過員工福利傳達企業文化呢?比如過年過節的時候,企業可以定制專屬的節日福利禮品,讓員工在感受到企業送來的節日祝福和關愛時,有一種專屬感,讓...
7月5日,武漢市委網信辦主辦的建黨百年全市互聯網行業黨史學習教育主題報告會隆重舉行,尚德機構作為互聯網行業黨建示范基地企業受邀參會。會上,中國人民大學金燦榮教授受邀作《奮斗百年路,啟航新征程》主題報告...
業務員要想找出好的工作中,就得搞好應聘簡歷,個人簡介中的關鍵環節便是個人評價,怎么才能寫好個人評價呢?員工福利服務平臺我梳理了業務員應聘簡歷個人評價(案例分析),供各位參照。商場活動、業務員個人評價...
【黨建工作新視野】我企業迎接新春佳節有創意道德講堂氣氛濃我企業迎接新春佳節有創意道德講堂氣氛濃三陽開泰吉祥如意送,新春喜迎春福運來。近日,我企業舉行“社會道德潤礦山開采安全過春節”主題風格道德講堂,...
業務員個人簡歷個人描述要怎么寫?這也是許多業務員頭痛的難點。員工福利服務平臺我梳理了業務員個人簡歷個人描述要怎么寫?(案例分析),供各位參照。銷售主管個人描述我是一個對作業十分盡職盡責的一個人。一個...