0755-86212290
工作日 9:00-18:00
21世紀,最缺的是什么——人才;企業HR的首要使命是什么——招人;一個企業要想得到長足開展最要害的是什么——留人。怎樣留人,詳細方法不外乎在文化、開展空間、福利等方面采納辦法。本文就從詳細事例切入,談談...
近年來,企業福利的合規性已經成為許多企業標準化管理中備受關注的一個方面,也涉及到企業福利采購。在企業福利采購中,如何實現陽光采購是許多企業,尤其是國有企事業單位非常關心的問題。陽光采購是指企事業單位...
大家都知道,本月13號就是中秋佳節了,又到了吃月餅的時候,怎樣才能讓員工體會到企業的溫暖和關懷。公司為員工選擇的中秋福利,就顯得異常重要,那麼在公司怎樣才能搞好企業福利派發呢?下邊褔利plus就為大伙兒詳...
話說招聘銷售工作人員并不是這么好招的,她們可全是察言觀色的大神,沒有一點提前準備肯定是找不著適合人的。那麼,問什么面試的問題才可以明白實情?業務員面試的問題1、社交溝通交流招式你的辦公室里有幾個工作...
要尋找一份好的工作中,務必有天和、地利人和、人與。但在具體實例中,大家經常發覺,一些標準非常好的應聘者卻一直沒法順利根據最終一道副本,一次次被監考官“槍決”,一次次“被刷”在人才招聘會的招聘面試場中...
?3月31日,由國務院扶貧辦社會扶貧司、中國社會責任百人論壇聯合主辦的“首屆中國企業精準扶貧優秀案例(2018)”發布會在京召開,會上發布了首版《中國企業精準扶貧50佳案例(2018)》和《中國企業精準扶貧分領域案...
福利PLUS引進京東商城、網易嚴選、得力、齊心、晨光、百果園、美年大健康、3大電信運營商、中石油、中石化、中海油、各大銀行等優質供應商家,提供“福利商城、電商卡、充值繳費、生活服務”等四類服務,為企業和...
一、整治拖欠農民工薪水的法制化之途的重要性托欠民工工資的難題一直不可以獲得除根,緣故有各個方面。在我國推行城鎮防護的二元戶籍制度改革、人力資源市場供過于求、領域違規行為、法律法規、政策法規不健全;執...
我們挑選企業福利采購平臺的時候,往往需求考慮以下四點:一、安全性(資金風險和成本)二、彈性(多種運用場景自由組合)三、便利性(合規操作,靈活易上手)四、及時性(售后服務和產品保障)因此,挑選合適的福...
(一)設計合理有效的薪酬制度薪酬可分為固定薪酬和浮動薪酬,其中固定薪酬根據不同情況又可包括基薪、津貼、福利等,浮動薪酬可包括獎金、傭金等短期激勵和長期服務年金、股票期權等長期激勵。不同的名稱不僅代表...