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職工福利是企業薪酬管理體系的關鍵構成,可是員工福利方案的制訂通常眾口難調。某些職工將會感覺派發日常生活用品非常好,某些職工將會感覺出來去玩非常好。即便一樣想出來去玩,某些職工將會喜愛自然美景,某些職...
雖然大多數公司實行月薪制,但員工需要以21.75除以21.75為標準休假或加班,并在法定假日計算工資。人力資源部如何正確使用21.75來計算工資?以下是彈性福利平臺分享的相關內容,希望對大家有所幫助。彈性福利平臺...
如今,生日會越來越受到員工的愛,尤其是有創意、有心意的生日會,往往會讓員工在驚喜之余充滿感動,為員工的生日福利增添許多樂趣。一次好的生日會議,往往會有一個有趣的主題,今天就讓我們來看看生日會能有哪些...
近日,東方福利網正式對外宣布全資收購深耕體育風險管理領域的“中體保險經紀有限公司”。據悉,該項收購變更已于2020年7月10日得到中國銀保監會備案批準。東方福利網成立于2012年,總部位于上海,目前在全國15個城市...
生育險的目標不但有女工,也有眾多的男員工。只需該男員工依照要求參與了生育險,那麼在其另一半懷孕生產之時也可以享有相對應的工資待遇。領到《獨生子女優待證》的男另一半享有10天暑假,以孩子出生當月本企業人...
怎樣激發員工更積極、更有創意地開展工作,一直是各中小企業不懈追求的問題。除合理的薪酬分配制度作為激勵和價值導向機制外,還有企業員工福利機制作為良好的補充,該如何設計?普通企業將擁有哪些員工福利項目?...
不論男女老少,他們說不關心自己的生日,不在意這些細節的話,千萬不要信任!假如他們真的在生日那天收到溫暖的祝福和禮物,他們的心仍然是甜蜜的。每次想到這個,HR在職工生日福利上就更加不知所措。生日有必要預...
要想給予員工滿足感,降低員工流失,務必得搞好員工生日福利,下邊來出新招員工生日福利如何做才更為深得人心?員工生日福利從下列好多個視角思索:1、搜集全部員工的信息內容,順帶梳理一下員工名冊等檔案資料,...
員工的生日福利是很多員工非常期待的福利,所以生日會議的策劃也受到了HR的重視。如何策劃生日會議活動,讓員工的生日福利成為員工心中特殊的存在?今天我們就來分享一下創意策劃。設計生日活動的形式主要包括整個...
做為普遍的員工生日福利執行方案,生日會受到員工的廣泛青睞。想要不讓每一次主題活動千篇一律,就務必提前準備許多豐富多彩、趣味的主題。擁有主題之后,布局、小吃、禮品等關鍵點才可隨著配搭。那樣的生日會才可...
個人社保就醫的使用方法:1、到指定定點醫療機構就診,務必提供醫療保險卡。2、繳費時,需將社會保障卡和交費單據一起交到清算工作人員。交納本人自費、自付一部分花費。3、取得清算票據后,核查票據上的各類內容...