0755-86212290
工作日 9:00-18:00
如何和企業談員工福利
相關內容
福利plus：企業如何搭建自己的員工福利商城
福利是企業關懷員工、提升凝聚力的方式，所有企業都會給員工發福利，多少不同而已。上萬人的企業福利就不簡單了，全國有多個分公司和辦事處，人員分散。發福利要按時人人到達，不能因為發福利引起員工對企業不滿和...
員工福利平臺：如何與你的屬下談薪水?你需要了解這四點
非常少有些人很立即的找領導干部談薪水的事兒。第一可能是怕跟他講價錢談標準，好像在威協領導干部，之后就和領導干部不太好交往了。第二點是遭受大家舊思想的限定，有句話不是說嗎?君子喻于義，小人喻于利，這點...
金融企業如何優化員工福利?
后疫情時代，金融企業應該如何優化員工福利？讓我們來看看金融業員工福利優化提供了哪些可行的建議。建議1：部分金融企業福利戰略的有效性需要提高。超過70%的企業在金融業有完整的福利戰略，其中23.7%的企業有效...
如何做好企業員工福利？員工福利正確是什么？
具有市場競爭力的員工福利可以幫助企業吸引和留住高素質人才，是員工和企業雙贏的局面。本文從薪酬、職業規劃、身體健康和心理狀態四個方面闡述了如何做好企業員工的福利工作。相信很多企業都會問，你們企業的員工...
員工福利，企業應該如何關注員工呢？
員工是組織的中心資產。要引進并留住最能干的員工，領導者們需求去了解他們的個人愿望和需求。作業滿意度是除薪酬以外能激勵員工努力作業的最關鍵要素。別的，員工都希望獲得成長與展開的機遇，比如被公司派去接受...
什么是企業員工福利費？員工福利費如何抵扣？
針對工薪族而言，每一月除開薪水，企業福利都是我們非常關心的一件事了！例如過節費、團隊拓展、公司員工度假旅游、超市購物卡等。在這一專業知識共享資源的時期，無論是老總或是公司員工，人們不但要知其所以然，...
公司中秋國慶員工福利該怎么發？如何定制企業員工福利方案？
在中秋節，許多雇主擔心他們是否應該給員工送去安慰。企業公會可以從工會經費中支出，給職工派發正當性的傳統節日“褔利”，安徽省的派發規范是：全年度慰問品原價須操縱在農村基層公會當初收益的40%之內。公會派...
企業員工福利投入如何分配
隨著員工福利制度的完善，企業福利管理也需要在層次上進行細分，即加強對員工福利政策的適時靈活調整，企業發展即在不同的時期、不同的環境、不同的福利戰略，這與薪酬戰略有一定的相似性。創業初期，企業需要大量...
員工福利平臺：企業如何開展員工關懷?
如今，企業越來越重視人性化管理，員工關懷自然不可或缺。面對比70后、80后更有個性的90后、00后，企業如何開展員工關懷，留住這些年輕人？幫助員工平衡工作生活是一個很好的切入點?，F在的年輕員工工作也很辛苦。...
談員工福利激勵的探析
（一）設計合理有效的薪酬制度薪酬可分為固定薪酬和浮動薪酬，其中固定薪酬根據不同情況又可包括基薪、津貼、福利等，浮動薪酬可包括獎金、傭金等短期激勵和長期服務年金、股票期權等長期激勵。不同的名稱不僅代表...
粵公網安備 44030502007904號