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加薪和獎金可以給員工帶來滿足感,激勵他們取得更高的工作成績,但是赫茨伯格的雙因素理論表明,結果可能不如我們想象的那樣。以下是員工福利平臺帶給您的深度好文,希望對各位企業HR有所啟發。員工福利平臺員工的...
25日,全國各地社會保障部股票基金聯合會舉辦的養老保險金項目投資國際性討論會北京舉辦,截止去年年底,全國各地社會保險基金經營規模做到8688.4億元,2000-2011年的均值回報率8.4%,比當期的通脹率高于6個點...
繼網易嚴選、真功夫、百果園和美年大健康入住福利plus平臺之后,就在上周,經過遠行云商的工程師們加班加點、通宵達旦測試后,福利plus又雙叒叕放“大招”!這次新增了幾大功能,主要包括購物卡、貓眼電影、中信健...
生三胎有產假和生育保險嗎?有。產假是育齡期女性在生孩子期內所合理合法享有的假日??墒敲恳粋€省的產假時間是不一樣的,分別有不同的要求,并且每多創造一個小寶寶就多15天,剖宮產的加上15天。依據《勞動合同法...
企業制定員工福利的目的有兩個:一是,提升員工向心力,吸引優秀人才。二是,降低人員流動率,人力成本更容易掌握。那么,企業在設計員工福利方案時,會將哪些項目納入為員工福利呢?1、餐補福利:為員工提供餐飲...
昨天,北京第一個共有產權住宅新項目——北京朝陽區錦都家園公布搖號申請公示,將于9月30日14時30分舉辦公布搖號申請典禮。當日,也是《北京市共有產權住房管理暫行辦法》的宣布執行日。新聞記者獲知,該新項目現...
企業的人工成本,可劃分為工資(含年薪、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼)和福利兩大類。其中福利是企業對職工勞動補償的輔助形式,按與工資的相互關系,又可劃分為兩類,一是按工資一定比例繳納或提取的社會...
伴隨著員工物質生活程度和受高等教育程度的持續提升,近些年初入職場員工離職的緣故也發生了一些轉變:換工作不但事關錢財,更事關自我價值、發展趨勢室內空間、認同等精神需求。企業福利是人才引進中必須考慮到的...
所謂員工福利指的是在一段時間內具有公司員工資格的人獲得的所有非直接的經濟報酬,是用于改善雇員工作與個人生活質量一種間接形式。福利體系作為薪酬體系的一個重要組成部分,主要目標也應與薪酬體系是一致的。即:...
拆遷安置房是不是有房產證?因拆遷房是依據國家新政策要求對被被拆遷人開展的安置補償,故但凡根據靠譜動遷程序流程,由獲得動遷許可證書的房地產商開發設計修建的拆遷安置房,被安裝人未來都能獲得房子的不動產登...
對于外出工作的來說,租房成為了首要問題,雖然說衣食住行。住排在第三位。但是如果住都沒辦法解決,更別談其他了。進入一個城市,如果決定準備開始發展都會先選擇住房。房租不斷上漲,自然會引起市民的抗議。國外...
什么是員工福利費?員工福利,按照國家相關規定,為員工衛生保健、生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利,包括企業向員工發放的因公外地就醫費用、未實行醫療統籌企業員工醫療費用、員工供養直系親屬...