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企業家往往認為員工福利是可有可無的東西。我已經給你發工資了。為什么要額外提供其他東西?項羽和劉邦爭奪世界的時候,項羽打下城后,還是屬于項家的。所謂印章的棱角磨平了,不肯給部下。另一方面,劉邦非??犊?..
目前,許多企業挑選派發員工福利的方法——中秋節買中秋月餅,端午節買棕子——早已變成一種固定式,HR千辛萬苦唱著“我可以給的卻又并不是你想要取得的”,員工也體會不上來源于企業的溫暖,但卻不知道企業因此也...
中秋節企業的福利是什么?最近肯定有很多企業的人力資源擔心這個問題。送月餅禮盒?很多員工已經說過自己和家人都不喜歡吃月餅了。送企業定制禮盒?有創意,但有員工說不實用。發電商卡?似乎缺乏儀式感。那么,中...
“暮云收盡溢清寒,銀漢無聲轉玉盤。”蘇軾一首陽關曲,寫盡幽寂中秋月。團圓是中秋的主題,中秋節以月之圓兆人之團圓,月亮的圓,月餅的圓,以及每個人心中所追求的美好的團圓,是中國人文化心理的最終...
一、公司應當給員工買什么保險企業員工商業保險關鍵包含社會養老保險、工傷險、醫保、生育險和失業險五個新項目(即大家常說的五險),根據《社會保險法》要求,用人公司有責任和義務為員工參與五險一金:養老服務、...
中秋佳節馬上來到,中秋節發什么福利好?你提前準備好選擇送什么禮物回來了嗎?中秋佳節做為人們我國的民族節日之首,始終都受所有人的高度重視,如同新年相同關鍵,中秋佳節,贈送禮品,吃月餅,也早已變成了大伙...
在90后、00后逐漸成為職場的主要力量的今天,企業必須更多地用年輕人喜歡、可接受的方式來進行人力資源管理。對于節慶福利的規劃與實施,HR需要考慮年輕人崇尚個性、追求自由、方便等特點。那今年中秋節的員工送什...
企業交納的個人社保和本人交納的個人社保的差別關鍵有以下幾個方面:1、特性實質不一樣。企業個人社保歸屬于職工保險,包括了養老服務、診療、工傷事故、生孕、下崗五種。個人繳納社保歸屬于城鎮居民商業保險,盡...
五險一金的用途:1、交納社會養老保險達到最少期限,做到法律規定法定退休年齡后能夠辦理退休按月領到養老保險金。養老保險金能夠一直領到到過世,并且伴隨著社會發展生活水平的提升而只增不降,每一年會調節增資...
端午節早已過去,代表著中秋節的步伐又近了,早做傳統節日關系營銷部署的企業早已剛開始中秋佳節有關的策劃方案,除開中秋佳節情感營銷的三大主戰場——端午送顧客及端午送員工,最能吸引住目光的非中秋佳節訂制禮...