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1.日常福利 有些企業會在日常發放面紙、毛巾,一季度發放一次。(可在毛巾繡上廠名) 2.節日福利 實用性強一點的東西,例如:電熱水壺(價位在50-70左右)、保溫杯(價位在10-20左右)
國慶中秋節快到了,是時候體現各公司員工的關心了。對于行政和HR來說,做好員工福利不僅可以提高員工的工作體驗,還可以吸引和留住優秀人才。可以說很重要!但是,當大家都期待節日福利的時候,也是公司HR頭疼的時...
企業家往往認為員工福利是可有可無的東西。我已經給你發工資了。為什么要額外提供其他東西?項羽和劉邦爭奪世界的時候,項羽打下城后,還是屬于項家的。所謂印章的棱角磨平了,不肯給部下。另一方面,劉邦非??犊?..
2019年春節即將來臨,為了體現公司對員工的關懷,使員工感受到節日的歡樂氣氛,很多公司特意給全體員工發放春節員工福利禮品,可是員工人數較多,大家意見不統一,春節福利發什么好?可真為難公司的行政HR、采購部...
五月份,許多企業已經開始購買端午員工福利。近幾年來,眾多知名企業在福利方面大做文章,不僅是為了發福利,有時也是一種品牌營銷。所以,今年的端午員工福利究竟該發什么呢?人力資源部希望在預算有限的情況下,...
企業家往往認為員工福利是可有可無的東西。我已經給你發工資了。為什么要額外提供其他東西?項羽和劉邦爭奪世界的時候,項羽打下城后,還是屬于項家的。所謂印章的棱角磨平了,不肯給部下。另一方面,劉邦非??犊?..
員工福利是企業人力資源管理薪酬管理體系的關鍵構成,是企業或別的機構以福利的方式出示給員工的酬勞。福利的內容許多,每個企業也為員工出示不一樣方式的福利,但能夠把各種各樣福利歸到下列幾種:補充性福利待遇...
企業要想要長期發展壯大,一定要高度重視員工的奉獻與奮斗。因此許多 企業都發布了員工獎賞方案,目地是鼓勵員工更強的為企業服務。除開誘惑的獎金、各類福利以外,企業也常常給員工促銷活動贈品,進而具有凝聚精...
重視員工福利為什么是企業管理不可或缺的一部分員工福利和企業的關系在日益開放的市場競爭環境中,越來越企業認識到員工是作為獲取競爭優勢的重要資產,公司最有價值的資產是人才。因此,滿足員工的需求并激發他們...
公司的發展離不開人才。要吸引人才,企業不僅要依靠有競爭力的薪酬,還要有良好的企業文化環境,這也是影響員工留下來的一個因素。在不同的節日中創造良好的企業環境并向員工分發福利禮品是不可或缺的。員工福利禮...
中秋佳節即將到來,又來到要為職工采購中秋節禮品的時間,公司每一年發放中秋禮盒難免有點兒欠缺創意,并且也很有可能造成有些人接到多盒中秋月餅而不清楚該如何解決。中秋佳節企業員工福利發什么禮品好呢?買什么...