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談薪是門大學問,應對自身喜歡的優秀人才,HR究竟該怎樣與其說談薪酬?談薪酬時又該把握什么方法呢?HR薪酬交涉的三大方法:第一,適度打擊不管求職者多么的合適公司的職位,在校園招聘全過程中,HR都需要積極主動...
一、引言員工福利是組織管理中不可忽視的重要環節。對于工會而言,員工福利的采購更是對員工權益的保障和工會發展的基礎。本文將探討工會員工福利采購的重要性以及可行的策略。二、工會員工福利采購的重要性1.提高...
搞好HR工作中確實太難了,就拿和侯選人談薪而言吧,談高了,老總不開心;談低了,別人不愿意來,結果為自己的招聘人才產生非常大的難度系數,用工單位還埋怨招騁速率很慢。因此,如何和侯選人談薪酬呢?薪酬交涉,...
企業在為員工選擇中秋月餅時,首先要考慮的是月餅的味道,美味的月餅能給員工帶來美麗的感覺。在這里,員工福利平臺推薦3種味道的中秋月餅第一,五仁月餅每到中秋節,它都是很受歡迎的月餅,雖然是傳統的月餅,但...
中秋就要到了,作為中秋節的傳統項目之一,全家圍坐邊吃月餅邊賞月當然是必不可少的。作為HR來說,一項新的作業——中秋福利月餅收購又要來了。發幾張人民幣,遠遠沒有發一大盒子月餅帶給員工的節日氣氛稠密。那究...
很有可能大伙兒還沒有來的及有思索過那樣的難題:“漲薪的類型有幾種?”在BNET國際商學院的初入職場沙龍活動上,CBSI人力資源管理主管劉穎詳細介紹了從公司視角看來漲薪的類型:“公司的薪酬大約是哪些的調節情況...
職場人士被告誡尊重上司是職場上的明規則,也是潛規則,于是,大多數的職場人士都在默默踐行。但是當那些指出上司錯誤的人士更受上司歡迎的時候,職場人士又困惑了,到底該不該指出上司的錯誤呢?? 當然是應該...
年后,HR們又將迎來一番天翻地覆的忙碌,有那么多的崗位需要補充人手,招聘工作又要馬不停蹄地展開。于是又要在查看簡歷——篩選簡歷——邀請候選人——面試這一環節上循環無數次。查看簡歷、篩選簡歷,甚至面試,...
在疫情暴發期間,相信大家都比較羨慕朋友圈里那些曬公司發了防疫大禮包(公司員工禮品)的朋友,選擇了這樣的公司,擁有這樣人性化的企業福利,實在是太貼心了。而且不一定那些公司的工資比較高,但是給人很好的員工...
作為我們大中華的傳統節日,中秋節少不了與家人團聚一起賞月品嘗美食,而最能代表中秋節的美食,就是月餅!中秋節即將來臨,HR,中秋福利月餅準備購買了嗎?給大家扒一扒員工喜歡的中秋福利月餅味道如何?作為中秋...