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經濟發展的轉暖,促使勞動力擴大變成2010年度企業招騁的關鍵字。相關權威專家近日表露,在一項對于全國各地一線城市勞動力及薪酬的調查中,有4成企業提升了招騁總數。在應屆生招聘層面,新科技企業提升招騁的企業...
《員工福利計劃:政策與外部環境》第四章我國職工福利規章制度發展趨勢的經濟形勢第三節我國人力資源市場發展趨勢與職工福利現行政策一、我國人力資源市場發展趨勢和人力資源市場現行政策(一)在我國人力資源市場...
企業資源總是有限的。作為HR,要科學合理地控制薪酬成本,充分發揮每一分錢的最大價值,為員工提供最佳利益,吸引人才。新一代年輕人面臨著越來越大的生活壓力,總是試圖在定薪談判中獲得溢價。因此,在未來,薪酬...
當公司向員工提供設施,福利和一系列服務時,通常將其視為員工福利。這些措施很可能包括工薪利益,甚至可能以實物形式提供。一些更常見的員工福利可能包括運輸,津貼,住房,食品甚至醫療保險,主要目標是提高和改...
近期一段時間因背調意見反饋不理想化,大家否沒了2個主管級職位的侯選人。背調和檢測技術不一樣,后面一種是輔助軟件,一定水平上危害管理決策,前面一種呢在獲得負面信息意見反饋時只需能夠分辨信息內容真正基本...
截至2018年底,在我國餐館銷售市場整體經營規模已達4.3萬億,這也代表著飲食業大發展趨勢時期的來臨。顯而易見,阿里巴巴、騰訊官方、美團外賣等大佬也看到了餐館銷售市場蘊含的極大發展潛力,自上年起除開在C端持...
企業資源總是有限的。作為人力資源,人力資源應該科學合理地控制薪酬成本,充分發揮每一分錢的最大價值,為員工提供最好的利益,吸引人才。然而,新一代年輕人面臨著越來越大的生活壓力,總是想盡最大努力在固定薪...
企業和員工可以說是互利的局面。企業離不開員工的工作能力,員工離不開企業給予的工資。因此,兩者之間的合作非常重要。現在許多企業也非常關注員工的滿意度,這也是為了確保企業的順利運作。此外,如果他們能了解...
據國家有關部門統計數據顯示,2019年全國女性就業人員占全社會就業人員的比重為43.2%,遠超世界平均水平。顯然,“她力量”已成為推動中國社會發展和進步的重要組成。 截至目前,攜程集團女性員工占比過半,41%的...
云計算架構、客戶體驗設計方案、數據分析職位固薪提高更快上海市2016年10月18日電/美通社/—全世界領跑的資詢、保險經紀及其解決方法企業韋萊韜悅(WillisTowersWatson,NASDAQ:WLTW,下稱“韋萊韜悅”)前不...
薪水的構成成分及員工福利是怎樣要求的薪水的構成成分薪水就是指創建勞務關系的員工為用人公司投入一切正常工作的狀況下,用人公司根據勞動合同書的承諾,以貸幣方式付款給員工的勞務報酬。一般包含計時工資、計時...