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企業采購水平評價
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東方銀谷通過權威機構評審 榮獲企業信用評價AAA級
日前，東方銀谷（北京）投資管理有限公司（以下簡稱東方銀谷）榮獲中國電子商務協會頒發的企業信用評價AAA級信用企業等級證書。中國電子商務協會是由信息產業部申請，經國務院批準，于2000年6月21日在北京成立，國...
企業解決問題的能力：取決于目標管理的水平！
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如何選擇企業福利采購平臺?
我們挑選企業福利采購平臺的時候，往往需求考慮以下四點：一、安全性（資金風險和成本）二、彈性（多種運用場景自由組合）三、便利性（合規操作，靈活易上手）四、及時性（售后服務和產品保障）因此，挑選合適的福...
企業如何優化企業福利采購環節?
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為什么同樣薪酬水平的企業對員工的吸引力不同?
這年代，大比拼員工福利，哪些五險一金、團隊建設活動、帶薪年假、車補、高溫津貼等早已并不是非常值得常掛在嘴上的主力資金了，一些有整體實力的大企業早已把“員工福利”玩出了新創意。縱覽企業員工福利的發展史...
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雖然調整現有福利水平/標準是企業普遍認為的福利管理重點，但大多數企業的福利成本仍處于穩定狀態，只有少數企業增加了福利成本?？梢姡瑳]有足夠的預算確實制約了企業的福利投資。特別是今年，由于疫情的影響，一...
常見的企業福利有效性評價指標有哪些？
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福利PLUS超值企業采購，采購成本降幅可達30%
福利PLUS引進京東商城、網易嚴選、得力、齊心、晨光、百果園、美年大健康、3大電信運營商、中石油、中石化、中海油、各大銀行等優質供應商家，提供“福利商城、電商卡、充值繳費、生活服務”等四類服務，為企業和...
企業獎勵金最低水平多少錢
企業獎勵金最低水平多少錢年終獎金做為員工獎勵金的一部分，是員工薪酬所得的，歸屬于公司應當派發的范圍，對于是不是派發，派發是多少，既要依據公司經濟效益狀況，也需要按照公司與員工勞動合同書、集體合同而定...
這一領域的項目投資企業并購，到“人傳承”的水平
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企業福利水平走向福利項目多元化及品質化階段
不知大家是否有這樣的感覺：員工福利作為一種補充報酬，本來希望在薪水之外激勵員工，結果弄巧成拙，變成了雞肋。對于員工來說，公司給予的福利只能接受什么，很少有選擇，滿意的占少數，無感的占多數。對于企業來...
企業給員工繳納社保最低水平多少錢？
一、企業給員工繳納社保最低水平多少錢？企業給員工繳納社保最低水平沒有全國各地統一的繳費占比，實際比全國各地略有不同，一般繳費占比最少繳費數量是本地職工平均工資的60%。法律規定：《社會保險法》第58條用...
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