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產生于上一個紀世九十年代前期的美容護膚產業鏈,在不上二十年的進步歷程中,美容行業發展趨勢快速,五花八門的美容公司,各式各樣的定義商品雨后春筍般不斷涌現出去,在我國甚至在當今世界的平臺上盛開著異彩紛呈...
「提要」真正好的管理是釋放人性中本來就有的善意。有個很有趣的現象:德魯克把“激勵”和“溝通”作為管理者至關重要的任務講解,可是管理書籍中談到管理溝通,卻很少談激勵,為什么德魯克很少談激勵呢?德魯克在...
連鎖加盟店面六脈神劍之員工管理從海外的沃爾瑪超市、肯德基、麥當勞到中國的國美電器、蘇寧易購,連鎖加盟發展趨勢來勢洶洶。連鎖加盟即流通業的生產流水線,連鎖經營完成的媒介即連鎖加盟店面,連鎖經營成功與失...
企業工會是員工的好朋友。它不僅代表和維護員工的合法權益,而且為員工提供各種福利,包括節日慰問、觀影福利、組織春秋游等,豐富了員工的生活,增強了員工工作的幸福感。然而,對于工會領導來說,購買企業工會福...
中秋節企業購置,就選福利PLUS智能化福利管理平臺今年,各個領域在艱辛的自然環境中奮力前行。即將來臨的中秋佳節,給企業產生了一次激勵人心、鼓勵和關愛員工的好機會。提高企業文化藝術和員工信任感的關鍵方法之...
來源:《非常之道:德魯克管理思想精粹》作者:吳越舟德魯克認為,所有管理的成功在根本上都是人的成功,所有管理的失敗都是人的失敗。組織的目的在于讓平凡的人做不平凡的事,首要原則是“必須設法讓個人所有的長...
企業建立和擁有完善的員工福利體系,不僅是企業提高口碑的名片,也是引進人才、穩定人才、內部文化建設和提高不容忽視的建設性工程。保證員工隊伍的穩定,使員工更具歸屬感,提高對企業的認識度,設計有特色和競爭...
如今,市場競爭越來越激烈,員工福利采購在成本和質量的雙重壓力下,困惑和矛盾也越來越大。迫使采購必須調整態度,努力加強和規范員工福利采購管理,超越現有價值體現。以公開、公平、公正、質量優先、價格優先為...
(康城緯老先生:健康養生連鎖加盟會館文化教育主管、美容連鎖高層住宅發展戰略設計方案權威專家、精細化管理店助管理方法老師)美容連鎖這么多年,領域迅猛發展。但由于美容連鎖門坎較低,所有人都能夠進去拼搏努...
近日,英國銀行信貸管理決策得分大佬FICO公布,將聯合國組織內著名AI金融機構睿智科技,創立合資企業組織:費埃哲明智信息科技(北京市)有限責任公司。FICO官方網稱,這將是FICO在我國從業和進行新業務流程的關鍵...