0755-86212290
工作日 9:00-18:00
說到員工福利,新春佳節福利的發放和企業年會禮品的發放是員工福利產品不可或缺的。企業員工福利平臺認為,員工福利對企業管理尤為重要,它幫助企業管理者鼓勵員工,吸引優秀人才,增強客戶資源,關心客戶。但是現...
近年來,企業福利的合規性已經成為許多企業標準化管理中備受關注的一個方面,也涉及到企業福利采購。在企業福利采購中,如何實現陽光采購是許多企業,尤其是國有企事業單位非常關心的問題。陽光采購是指企事業單位...
談起員工福利,最近的新春佳節福利發放、企業年會禮品派發,都不可缺少貼心的員工福利產品。員工福利對企業經營管理尤為重要,它協助企業管理人員鼓勵員工、吸引優秀人才、增強客戶資源、關懷客戶。可是現如今人們應...
彈性福利制度起源于西方,近年來它的影響力越來越大,許多國內企業也現已引人或者有計劃引進彈性福利機制。那么,企業為什么要引進彈性福利呢?它有什么重要的意義呢?施行彈性福利是企業優化福利系統,跟上年代步...
企業與企業的市場競爭,是公司優秀人才智能管理系統的市場競爭,而不是工作能力的市場競爭。智能管理系統引領者公司專業化發展趨勢,專業化水平的高矮決策著企業競爭能力的高矮??冃Э己斯芾淼膶嵭斜闶且獎摻ü?..
企業對農村基層員工的基本上技術培訓,從上至下的開展專業知識或核心理念的學習培訓是當今企業員工學習培訓更為廣泛的一種方法。而良好的在職人員員工企業培訓體系,能夠協助企業擇優錄用建立人才儲備,提高員工的...
在勞務關系中存有著聘請者和被聘請者,這彼此之間的關聯的轉變關聯到二者之間的權益,當二者發生在異議的情況下,就必須有關行政機關開展協商,協商不合理或許會引起更高的糾紛案件。那麼協商對關于勞動仲裁的實際...
福利PLUS引進京東商城、網易嚴選、得力、齊心、晨光、百果園、美年大健康、3大電信運營商、中石油、中石化、中海油、各大銀行等優質供應商家,提供“福利商城、電商卡、充值繳費、生活服務”等四類服務,為企業和...
一、工傷險對社會發展的實際意義是如何的參與工傷險的實際意義關鍵有:減少用人公司用人風險性,確保負傷員工獲得有效賠付?!豆kU條例》為了更好地確保因工作中遭到安全事故損害或是患職業危害的員工得到診療...
彈性福利起源于西方,近年來影響日益擴大。國內許多企業現已推出或計劃推出彈性福利。那么,企業引入彈性福利有什么意義?首先,實行彈性福利是企業優化福利制度、與時俱進的需求。福利是企業吸引和留住人才的重要...
員工福利作為企業薪酬管理體系的重要組成部分,通過福利為員工提供相應的報酬。這是提高員工工作熱情、提高工作熱情不可或缺的員工激勵方法。公司員工福利平臺指出,員工福利的形式有很多,尤其是不同階段的員工福...